Prodloužení RD

  • (neregistrovaný)

    27. 4. 2015 10:32

    Dobrý den,
    zaměstnankyně čerpá MD a následně RD, kterou měla sjednánu na dobu 2 let, chce si ale požádat o prodloužení RD ještě o rok, do tří let dítěte, jak tuto situaci řešit - my budeme evidovat dále jako RD, nebo jako neplacené volno, o které by si musela požádat? zdravotní pojištění by za tuto dobu neodváděla, platil by za ni stát, navíc ještě je OSVČ, takže ZP stejně odvádí, na ZP si musí prodloužení nahlásit sama, nebo zaměstnavatel? na OSSZ předpokládám nic hlásit nebudeme, protože tam si to bude vyřizovat sama zaměstnankyně? moc děkuji , pěkný den všem

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 27. 4. 2015 10:36

      jasná. (neregistrovaný)

      Re: Prodloužení RD
      >Dobrý den,
      >zaměstnankyně čerpá MD a následně RD, kterou měla
      >sjednánu na dobu 2 let, chce si ale požádat o prodloužení
      >RD ještě o rok, do tří let dítěte, jak tuto situaci
      >řešit - my budeme evidovat dále jako RD, nebo jako
      >neplacené volno, o které by si musela požádat?
      Rodič. dovolená

      zdravotní
      >pojištění by za tuto dobu neodváděla, platil by za ni
      >stát, navíc ještě je OSVČ, takže ZP stejně odvádí, na ZP
      >si musí prodloužení nahlásit sama, nebo zaměstnavatel?
      Bude nadále přihlášena pod kódem M.

      >na OSSZ předpokládám nic hlásit nebudeme, protože tam
      >si to bude vyřizovat sama zaměstnankyně?
      Na OSSZ nic nehlásíte.

    • 27. 4. 2015 10:45

      VH

      Re: Prodloužení RD
      Jen doplním, že délka RD se nesjednává, ale zaměstnankyně či zaměstnanec o RD žádají a zaměstnavatel je povinen jejich žádosti vyhovět. O RD je možné žádat opakovaně.

    • 27. 4. 2015 10:46

      Lidonka (neregistrovaný)

      Re: Prodloužení RD
      MOC VÁM OBĚMA DĚKUJI !

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).