Dohoda zdr.důvody - průměr

  • (neregistrovaný)

    17. 8. 2015 8:19

    Dobré ráno všem, mohla bych Vás poprosit o rady nebo ujištění? Máme zam-ce, který je doma již od loňského roku, nyní mu byl přiznán ID II.stupně, nadále nemůže vykonávat práci, má papír i od lékařky, dojde k ukončení ze zdravotních důvodů dohodou. Jde mi o průměr pro pracák. Bude pravděpodobný, spočítám tak, že vezmu na stejném místě náhodně pracovníky a vypočítám? Jsem z toho už jelen, zabývám se tím od rána! A také pokrátím dovolenou za rok 2014, za 2015 nic neodpracoval, nárok nevznikl. Moc Vám všem děkuji.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 17. 8. 2015 8:25

      xJ (neregistrovaný)

      Re: Dohoda zdr.důvody - průměr
      ano, buď vezmete průměr člověka na stejné pozici se stejnou mzdou nebo použijete výpočet podle :
      http://www.mzdovapraxe.cz/archiv/dokument/doc-d39533v49555-vypocet-prumerneho-pravdepodobneho-hodinoveho-vydelku/

      jestli v roce 2014 zameškal pro nemoc, OČR, neplacené volno a pod. víc jak 99 dnů, dovolenou pokrátíte, v 2015 nárok nevznikl

    • 17. 8. 2015 8:31

      Kisska (neregistrovaný)

      Re: Dohoda zdr.důvody - průměr
      Takže vezmu opravdu jenom jednoho? Mají úkolovou mzdu, takže záleží také na plnění!! zatím moc děkuji

    • 17. 8. 2015 8:44

      Líba (neregistrovaný)

      Re: Dohoda zdr.důvody - průměr
      Jestli jich dělá stejnou práci víc, tak je taky zprůměrujte.

    • 17. 8. 2015 9:48

      Kisska (neregistrovaný)

      Moc díky, oběma!
      >>>>Dobré ráno všem, mohla bych Vás poprosit o rady nebo
      >>>>ujištění? Máme zam-ce, který je doma již od loňského
      >>>>roku, nyní mu byl přiznán ID II.stupně, nadále nemůže
      >>>>vykonávat práci, má papír i od lékařky, dojde k
      >>>>ukončení
      >>>>ze zdravotních důvodů dohodou. Jde mi o průměr pro
      >>>>pracák. Bude pravděpodobný, spočítám tak, že vezmu na
      >>>>stejném místě náhodně pracovníky a vypočítám? Jsem z
      >>>>toho
      >>>>už jelen, zabývám se tím od rána! A také pokrátím
      >>>>dovolenou za rok 2014, za 2015 nic neodpracoval,
      >>>>nárok
      >>>>nevznikl. Moc Vám všem děkuji.
      >>>
      >>>ano, buď vezmete průměr člověka na stejné pozici se
      >>>stejnou mzdou nebo použijete
      >>>>výpočet
      >>>>podle
      >>>>:
      >>>http://www.mzdovapraxe.cz/archiv/dokument/doc-d39533v49555-vypocet-prumerneho-pravdepodobneho-hodinoveho-vydelku/
      >>>
      >>>jestli v roce 2014 zameškal pro nemoc, OČR, neplacené
      >>>volno a pod. víc jak 99 dnů, dovolenou pokrátíte, v
      >>>2015 nárok nevznikl
      >>Takže vezmu opravdu jenom jednoho? Mají úkolovou
      >>mzdu,
      >>takže záleží také na plnění!! zatím moc děkuji
      >
      >Jestli jich dělá stejnou práci víc, tak je taky
      >zprůměrujte.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).