Absence v pracovní docházce

• petra2015 (neregistrovaný)

  31. 8. 2015 11:37

  Dobrý den, chci se zeptat, co to pro mě znamená, když jsem od svého zaměstnavatele dostala absenci. Vzala jsem si jeden den volno a řekla jsem to jen svému přímému nadřízenému. Může mi tímto být udělena absence? Pracovní proces jsem nenarušila a mám fixní mzdu. Musím za tento den odvádět soc.a zdravotní pojištění? Musí mi tohle rozhodnutí zaměstnavatel předat písemně? Předem děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 31. 8. 2015 11:41

    all (neregistrovaný)

    Re: Absence v pracovní docházce
    To si snad děláte legraci ne ? Jak jste "si vzala volno" ????? Co to má znamenat ?

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 31. 8. 2015 11:42

    

    xy5

    Re: Absence v pracovní docházce
    jak jste si vzala volno? Šla jste k lékaři (dostala jste propustkuú nebo jste požádala o dovolenou (dostala jste souhlas) nebo jste jen tak mezi dveřmi řekla, že ten den nepřijdete, že si berete volno (a nadřízený vůbec nereagoval, protože jste hned odešla?)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 31. 8. 2015 11:57

    petra2015 (neregistrovaný)

    Re: Absence v pracovní docházce
    V patek jsem se zeptala (nadrizeneho) zda si muzu vzit dovolenou v pondeli. U nej jsem to mela schvalene.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 31. 8. 2015 12:00

    all (neregistrovaný)

    Re: Absence v pracovní docházce
    Otázka je, jak to máte v pracovním řádu, nebo kdo je oprávněn a jakým způsobem čerpání dovolené schvalovat. A to my tady nemůžeme vědět, takže to si musíte zjistit ve své firmě.
    Obecně čerpání dovolené určuje zaměstnavatel, v některých firmách záleží na dohodě, někde se musí nechat podepsat tzv. dovolenky. Takže možností je spousta. U nás by to takto nemohlo být, musí být nadřízeným podepsaná dovolenka, takže u nás rovněž absence s krácením dovolené až o 3 dny.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 31. 8. 2015 12:01

    sonka1 (neregistrovaný)

    Re: Absence v pracovní docházce
    a máte to písemně? podepsanou dovolenku, někde na intranetu?myslím, že to stačí říci nadřízenému, komu jinému byste to měla říkat,ale asi vám to zapřel?

    •   Zobrazit celé vlákno