Re: druhé dítě a nemocenská
Takže na PPM budete mít nárok. Jestliže lékař uzná, že se nemůžete do práce vrátit, tak vystaví neschopenku ode dne, kdy jste měla do práce nastoupit. Neschopnost ukončí nástupem na druhou PPM.
Tady stejný dotaz:
http://www.cssz.cz/templates/nejcastejsi-dotazy.aspx?NRMODE=Published&NRNODEGUID=%7b297E2F70-A9FC-4549-95A0-74E5AF560B02%7d&NRORIGINALURL=%2fcz%2fo-cssz%2finformace%2fnejcastejsi-dotazy%2fnejcastejsi-dotazy-nemocenske-pojisteni%2ehtm&NRCACHEHINT=Guest#17
Není zač.
>>>>>Dobrý den,
>>>>>
>>>>>prosím o pomoc.
>>>>>15.9. mi končí tříletá RD, u zaměstnavatele domluveno
>>>>>dříve nástup 16.9.. Jsem podruhé těhotná, bohužel
>>>>>rizikové těhotenství, termín porodu leden 2016.
>>>>>Zaměstnavatel o mém stavu již byl informován.
>>>>>Prosím o radu, zda musím nastoupit do zaměstnání ? S
>>>>>největší pravděpodobností mi lékař nedoporučí a budu
>>>>>muset na neschopenku.
>>>>>1. Mám nárok na nemocenskou a od kdy, nemusím
>>>>>odpracovat nějakou dobu, abych na nemocenskou nárok
>>>>>měla ?
>>>>>2. Nemocenská by tedy byla jak dlouho do porodu nebo
>>>>>až se běžně žádá o rodičovský příspěvek po 28
>>>>>týdnech?
>>>>>Na PPM nejspíš nárok nemám.
>>>>>Nevím zda to není zmatené, ale prosím o radu, na dvou
>>>>>úřadech mi paní z OSSZ řekly každá něco jiného, např.
>>>>>že nárok na nemocenskou mám po 30 odpracovaných kal.
>>>>>dnech, ale druhá , řekla, že to tak není ??????
>>>>>Moc předem děkuji
>>>>
>>>>Měla jste u prvního dítěte nárok na PPM? Jste stále
>>>>zaměstnaná u stejného zaměstnavatele?
>>>
>>>PPM jsem nárok měla a jsem stále zaměstnána u
>>>stejného
>>>zaměstnavatel.
>>
>>Takže na PPM budete mít nárok. Jestliže lékař uzná,
>>že
>>se nemůžete do práce vrátit, tak vystaví neschopenku
>>ode dne, kdy jste měla do práce nastoupit.
>>Neschopnost
>>ukončí nástupem na druhou PPM.
>>
>>Tady
>>>>>stejný
>>>>>dotaz:
>>http://www.cssz.cz/templates/nejcastejsi-dotazy.aspx?NRMODE=Published&NRNODEGUID=%7b297E2F70-A9FC-4549-95A0-74E5AF560B02%7d&NRORIGINALURL=%2fcz%2fo-cssz%2finformace%2fnejcastejsi-dotazy%2fnejcastejsi-dotazy-nemocenske-pojisteni%2ehtm&NRCACHEHINT=Guest#17
>
>
>Děkuji za informaci
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
4. 9. 2015 8:55
Dobrý den,
prosím o pomoc.
15.9. mi končí tříletá RD, u zaměstnavatele domluveno dříve nástup 16.9.. Jsem podruhé těhotná, bohužel rizikové těhotenství, termín porodu leden 2016. Zaměstnavatel o mém stavu již byl informován.
Prosím o radu, zda musím nastoupit do zaměstnání ? S největší pravděpodobností mi lékař nedoporučí a budu muset na neschopenku.
1. Mám nárok na nemocenskou a od kdy, nemusím odpracovat nějakou dobu, abych na nemocenskou nárok měla ?
2. Nemocenská by tedy byla jak dlouho do porodu nebo až se běžně žádá o rodičovský příspěvek po 28 týdnech? Na PPM nejspíš nárok nemám.
Nevím zda to není zmatené, ale prosím o radu, na dvou úřadech mi paní z OSSZ řekly každá něco jiného, např. že nárok na nemocenskou mám po 30 odpracovaných kal. dnech, ale druhá , řekla, že to tak není ??????
Moc předem děkuji