Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
2. 10. 2015 10:50
Dobrý den,firma pořádala zájezd na Slovensko za účelem návštěvy spřátelené firmy(jako pracovní cesta) a také k návštěvě památek.Nevedeme valutovou pokladnu.Šéf část útraty(vstup ZOO,parking,bazén,dopravu)platil zaměstnancům svými soukromými eury a část(ubytování,vstup zámek)platil firemní kartou.Stravování si hradili zaměstnanci sami.Do pokladny donesl doklad,že po příjezdu si koupil tolik eur,kolik těch svých soukromých na zájezdě utratil.Jak vše zaúčtovat?1)výdej v pokladně za nákup eur: zatím jsem dala na zálohu 2) Soukr.akce chce vedení pokrýt ze soc.fondu a ubytování dát do nákladů - může tak být? 3)musí se dělat zahraniční cesťák? Děkuji za odpovědi.