Stravenka Ticket namísto oběda

  • (neregistrovaný)

    22. 10. 2015 10:42

    Dobrý den, máme závodní jídelnu a stravenky poskytujeme pouze jen, když má ZJ v létě dovolenou jako náhradní řešení poskytnutí oběda. Přišel jeden zaměstnanec s doporučením od lékaře (ne našeho závodního), že zaměstnanec má cukrovku a že doporučuje aby mu byly místo jídla ze ZJ poskytovány stravenky, jelikož mu strava ze ZJ nevyhovuje.
    Má na to zaměstnanec právo? Prosím o radu, jak byste to řešili.
    Děkuji moc.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 22. 10. 2015 11:04

      all (neregistrovaný)

      Re: stravenka Ticket namísto oběda
      Jakékoliv stravenky jsou nenárokové, záleží na zaměstnavateli, jak si upraví poskytování stravenek nebo stravy.

    • 22. 10. 2015 11:06

      Michaela S. (neregistrovaný)

      Re: stravenka Ticket namísto oběda
      Právo nemá, je to na zaměstnavateli. Při rozhodování pozor. Mnoho zaměstnanců by chtělo raději stravenku než oběd v ZJ, třeba ti s bezlepkovou dietou, s bezmléčnou dietou, s jaterní, s paleo dietou....a ti, co jim v ZJ nechutná.

    • 22. 10. 2015 11:25

      Libuše Vlasta (neregistrovaný)

      Re: stravenka Ticket namísto oběda
      OT: Hodně záleží na tom, kdo v "závodní jídelně" vaří. Jestli tam třeba jen nedováží externí firma již hotové jídlo nevalné kvality.
      Jednu takovou jsem zažila, naštěstí tam nechutnalo ani osobě, která měla možnost upravit směrnici o poskytování příspěvku tak, že si zaměstnanci mohli vybrat mezi příspěvkem na jídlo a "stravenkou".

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).