jste nejhodnější, děkuji
>>Prosím o kontrolu:
>>zaměstnanec nastoupil 16.10.2015, takže odpracoval 10
>>dní a je jeden svátek. Hrubá měsíční mzda je 14 tisíc
>>korun. Za měsíc říjen má hrubou mzdu 7000, zdr. poj
>>je
>>315 Kč, sociální je 455 Kč.
>>Je to dobře, že nebude doplácen na zdravotní
>>pojištění. Ptám se, aby to nebylo špatně, nejsem
>>mzdová
>>účetní.
>>Moc děkuji
>
>9200/31*16=4748
>Má víc, není třeba nic doplácet.
děkuji za vysvětlení
>>>>>Prosím o kontrolu:
>>>>>zaměstnanec nastoupil 16.10.2015, takže odpracoval 10
>>>>>dní a je jeden svátek. Hrubá měsíční mzda je 14 tisíc
>>>>>korun. Za měsíc říjen má hrubou mzdu 7000, zdr. poj
>>>>>je
>>>>>315 Kč, sociální je 455 Kč.
>>>>>Je to dobře, že nebude doplácen na zdravotní
>>>>>pojištění. Ptám se, aby to nebylo špatně, nejsem
>>>>>mzdová
>>>>>účetní.
>>>>>Moc děkuji
>>>>
>>>>9200/31*16=4748
>>>>Má víc, není třeba nic doplácet.
>>
>>proč *16?
>
>Od 16.10 do 31.10. je to 16 kalendářních dnů, kdy byl
>u vás v PP.
Není zač.
>>>>>>Prosím o kontrolu:
>>>>>>zaměstnanec nastoupil 16.10.2015, takže odpracoval 10
>>>>>>dní a je jeden svátek. Hrubá měsíční mzda je 14 tisíc
>>>>>>korun. Za měsíc říjen má hrubou mzdu 7000, zdr. poj
>>>>>>je
>>>>>>315 Kč, sociální je 455 Kč.
>>>>>>Je to dobře, že nebude doplácen na zdravotní
>>>>>>pojištění. Ptám se, aby to nebylo špatně, nejsem
>>>>>>mzdová
>>>>>>účetní.
>>>>>>Moc děkuji
>>>>>
>>>>>9200/31*16=4748
>>>>>Má víc, není třeba nic doplácet.
>>>
>>>proč *16?
>>
>>Od 16.10 do 31.10. je to 16 kalendářních dnů, kdy byl
>>u vás v PP.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
3. 11. 2015 13:55
Prosím o kontrolu:
zaměstnanec nastoupil 16.10.2015, takže odpracoval 10 dní a je jeden svátek. Hrubá měsíční mzda je 14 tisíc korun. Za měsíc říjen má hrubou mzdu 7000, zdr. poj je 315 Kč, sociální je 455 Kč.
Je to dobře, že nebude doplácen na zdravotní pojištění. Ptám se, aby to nebylo špatně, nejsem mzdová účetní.
Moc děkuji