RD do 4let a nárok na podporu
-
-
Re: RD do 4let - NESMYSL
>>Dobrý den, prosím o potvrzení, zda uvažuji správně.
>>Naše zamkyně požádala o RD do 4 let věku dítěte (do
>>31.3.2016).
>>16.11.2015 se ale vrátila do práce a podepsala
>>dodatek
>>ke smlouvě, že PS se mění na dobu určitou do
>>31.12.2015. (sama to tak chtěla). 17.11.2015 šla na
>>neschopenku
>>(minimálně do ledna 2016).
>>A teď prosím : až ukončí PN, bude mít nárok na
>>podporu v nezaměstnanosti ? Vystavím jí potvrzení
>>pro
>>posouzení nároku na podporu? Totálně jsem se do toho
>>zamotala :-( Děkuji moc
>
>Ani to nečtu celé, když jako zaměstnavatel nevíte, že
>RD do 4 let NEEXISTUJe, škoda času. -
-
Kara (neregistrovaný)
Re: RD do 4let a nárok na podporu
RD může být pouze do 3 let dítěte. Pokud chce být doma déle, musí si se zaměstnavatelem dohodnout neplacené volno, na které on ale nemusí přistoupit. Váš případ tedy beru tak, že si dohodli neplacené volno. A teď v listopadu se dohodli, že neplacené volno ukončí a nastoupí. A došlo k popisu dodatku, že poměr se mění na dobu určitou. Takže poměr v každém případě 31.12. 15 skončí a vystavíte jí ZL. Ona ale bude marodit dál a po uschopnění se půjde zaregistrovat na ÚP (pokud nenastoupí jinam do práce). Vystavíte jí potvrzení pro ÚP s průměrným čistým příjmem, který bude vycházet z pravděpodobného průměrného výdělku. Toto potvrzení jí můžete vystavit hned zároveň se ZL. -
Kara (neregistrovaný)
Re: RD do 4let a nárok na podporu
Chápu, je to řešení. Dostane náhradu, pak nemocenskou, podporu pak krácenou mít nebude (ale to by neměla ani kdyby poměr neskončil dobou určitou. Kdyby skončili dohodou z důvodu péče o dítě, tak by se podpora taky nekrátila). Teď jen správně určit ten pravděpodobný průměr, ze kterého bude vycházet čistý příjem pro výpočet podpory. A uplatňuje paní v prohlášení zvýhodnění na dítě? Pokud ano - i když vlastně žádnou zdanitelnou mzdu mít nebude - tak jí může vyjít vyšší čistá průměrná, než kdyby dítě neuplatnila. -
Kara (neregistrovaný)
Re: RD do 4let a nárok na podporu
Tak by bylo nejlepší, kdyby si teď ona to dítě vepsala do prohlášení a doložila potřebné doklady k tomu, aby mohlo být zvýhodnění uplatněno při výpočtu průměrné čisté mzdy k 31.12.2015.
Musím Vás ale upozornit, že kvůli té nemocenské bude sociálka zkoumat, jak to bylo s tím jejím neplaceným volnem, jestli nebylo ukončeno "účelově". Úplně nejlepší by bylo, kdybyste mohla předložit žádost o nepl. volno, ve které by se psalo, že si už původně požádala jen do 15.11.2015. Tzn. že jí skončilo nepl. volno, které už tehdy bylo dohodnuto do 15.11., 16.11. odpracovala a od 17.11. začala nemoc. Toto bude sociálka spíše akceptovat než když předložíte dohodu o skončení NV, když hned následně na to omarodila. Do toho budou vrtat. -
Kara (neregistrovaný)
Re: RD do 4let a nárok na podporu
Blbý je, že teď mě napadlo, jak to vlastně bude s přiznáním té podpory vzhledem k délce pojištění, jestli jí bude ten pravděpodobný čistý průměr co platný. Když budete vyplňovat dobu pojištění na tom potvrzení, tak ta vlastně bude kopírovat ELDP - tzn. pojištění bude jen v měsících, které nebude mít na ELDP vykřížkované. A sleduje se doba pojištění 2 roky zpátky. Ona ji bude mít pro vyhodnocení jako dobu náhradní, ale z čeho bude ÚP pak vycházet při počítání podpory, si fakt nejsem jistá. Každopádně nic jiného se s tím stejně nedá dělat. -
all (neregistrovaný)
Re: RD do 4let a nárok na podporu
Zaměstnavatel by možná udělal lépe, kdyby jí dal nějakou odměnu, než teď falšovat dokumenty. Karo, jste sice opravdu skvělá, vědomosti máte záviděníhodné, ale nabádat k obcházení zákona - to fakt není to pravé ořechové, i když jde o dobrou věc. Myslím, že v tomto případě šlo řešit i jinak, pokud je zaměstnavatel tak vstřícný, což opravdu nebývá obvyklé. Nicméně sociálka by měla pravdu j- účelové skončení neplaceného volna za účelem neoprávněného získání nemocenských dávek. To je fakt. Takže, pokud chtěl zaměstnavatel pomoci, měl učinit ze svých finančních prostředků, nikoliv tak, jak učinil. -
Kara (neregistrovaný)
Re: RD do 4let a nárok na podporu
Jen jsem upozornila na možný problém. Jestli žádost o NV přepíší, to už je na nich. Zaměstnavatel bude ze svých prostředků platit náhradu mzdy za nemoc. Kdyby jí dal odměnu, přišlo by ho to draho vzhledem k povinným odvodům státu. Nebo to mohl vyřešit třeba sepsáním a zúčtováním DPP do 10 tisíc, aby nebyly odvody. Ale vždyť to by taky bylo falšováním - ta paní by třeba ve skutečnosti tu DPP vůbec nemohla dělat. A taky - jaký by to pak mělo vliv na výpočet podpory, kdyby byla až do konce pracovního poměru na NV, místo toho, aby NV skončilo a ona nastoupila do práce (na 1 den) a pak začala marodit? Byl by v tom rozdíl? -
Kara (neregistrovaný)
Re: RD do 4let a nárok na podporu
Vycházejme z toho, že pracovní poměr má skončit, aby měla podporu. Jde mi o výpočet té podpory. Ptám se, jak by se jí počítala podpora, kdyby byla až do konce pracovního poměru na NV? A jak se jí bude počítat v tomto případě (tedy když NV skončilo, ona 1 den odpracovala a pak bude až do skončení poměru na neschopence)? -
all (neregistrovaný)
Re: RD do 4let a nárok na podporu
Ale já přece vůbec nic nenamítala ohledně počítání podpory. Ale ohledně čerpání náhrady mzdy a nemocenských dávek v době, kdy legálně měla neplacené volno, tudíž žádný nárok. A i když budu vycházet z toho, že je opravdu nemocná, jak můžete vědět, že v dubnu by byla ještě ? -
Kara (neregistrovaný)
Re: RD do 4let a nárok na podporu
Paní All, vycházejme z tohoto: chlap se ztratil, ona je bez peněz, řešením je skončení poměru (ať již hned nebo 31.12.) a jít na podporu. A teď zopakuji svoji otázku: je rozdíl ve výpočtu podpory, kdyby až do konce poměru (třeba hned nebo 31.12) byla na neplaceném volnu anebo když teď na 1 den nastoupí a pak bude do konce poměru na nemocenské? -
Re: RD do 4let a nárok na podporu
All, ano, vědomě se snažím vymyslet... a pomoc. Samozřejmě, kdyby paní patřila k asociálům, nepřizpůsobivým, barevným apod., jistě by takhle komplikovaně nemusela nic řešit. Nemyslím si, že jde o nějaký zločin, hlavně, pokud si uvědomím miliónové daňové úniky, korupci poslanců..... mohla bych psát dlouho. Nicméně žena s dítětem bez příjmů, zhroucená, zralá tak na psychiatrii. Takže nemám ABSOLUTNĚ problém s tím, že jí ÚP vyplatí podporu. Na rozdíl od jiných, platila odvody. Pěkný den -
all (neregistrovaný)
Re: RD do 4let a nárok na podporu
Nepíšu o podpoře, píšu o účelovém ukončení neplaceného volna, za účelem získání nemocenských dávek. A ty jdou opravdu z kapsy nás všech. I když se vám to zdá zřejmě nelidské, ráda si rozhoduji sama o tom, kde a jak přispěju na charitu. Vše co píšete, miliónové úniky atd. je pravda, ale tohle je jen trochu jiná forma. Existuje pomoc v hmotné nouzi, příspěvek na bydlení, alimenty, přídavky na dítě atd. Takových případů jako je tento jsou tisíce . Ale čiňte, jak sama uznáte za vhodné, odpovědnost nesete vy. -
Kara (neregistrovaný)
Re: RD do 4let a nárok na podporu
Mirko, rozumím tomu, proto jsem se nad tím nepozastavovala. Ale jinak - do práce nastoupit nemohla, aby vydělávala? Do konce toho neplaceného volna zbýval už jen měsíc, ne? Tak nemohla jít do práce dřív? Nebo by bývala ukončila poměr v tom lednu a do práce nešla? -
Re: RD do 4let a nárok na podporu
Karo i All, paní chtěla pracovat. Sesypala se ve svátek. Proto jsem i psala, že PN bude určitě nejméně do ledna. Vzhledem k tomu, že je to naše jediná mateřská, nemám to nastudováno, jak by to bylo s podporou a jestli by vůbec měla nárok. Celé se to řeší překotně a rychle. Proto jsem i tady požádala o radu. Neplacené volno měla původně až do 31.3.2016. Vážím si každé rady. Snad se nedopouštíme ničeho závažného, i když vím, že to není možná úplně čisté. Dítě stejně zatím nemá kam dát. Třeba se jí poštěstí vyřešit situaci brzy.
- Přeprava popílku režim PDP Poslední názor: 23.12.
- Sleva na dani prarodič Poslední názor: 22.12.
- Prohlášení poplatníka na rok 2026 Poslední názor: 22.12.
- Jak vyplatit úrok společníkovi SRO Poslední názor: 22.12.
- Přenesená DP - montáž a seřízení zavírače Poslední názor: 22.12.
- DPH při nákupu z Německa Poslední názor: 22.12.
- Faktury ze 3. země Poslední názor: 21.12.
- Mezinárodní ochranná známka Poslední názor: 21.12.
- DPH a pokladní doklad Poslední názor: 21.12.
- Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele - doklad o dosaženém vzdělání Poslední názor: 20.12.
- Zaměstnanec ve zk. době, nemoc a ukončení PP ve zk. době Poslední názor: 19.12.
- Fakturace fyzické osoby vlastní s.r.o. Poslední názor: 19.12.
- Sleva na invaliditu souběh se starobním důchodem Poslední názor: 19.12.
- DPN a ukončení PP Poslední názor: 19.12.
Mohlo by vás zajímat
-
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
-
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
-
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
-
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
-
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
-
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
2. 12. 2015 11:48
Dobrý den, prosím o potvrzení, zda uvažuji správně.
Naše zamkyně požádala o RD do 4 let věku dítěte (do 31.3.2016).
16.11.2015 se ale vrátila do práce a podepsala dodatek ke smlouvě, že PS se mění na dobu určitou do 31.12.2015. (sama to tak chtěla). 17.11.2015 šla na neschopenku (minimálně do ledna 2016).
A teď prosím : až ukončí PN, bude mít nárok na podporu v nezaměstnanosti ? Vystavím jí potvrzení pro posouzení nároku na podporu? Totálně jsem se do toho zamotala :-( Děkuji moc