Nárok na dovolenou a skončení prac. pomě

• Anve (neregistrovaný)

  8. 12. 2015 10:03

  Prosím, ráda bych si zkontrolovala výpočet dovolené.
  Pracovnice ukončila prac. poměr 15.11.2015.
  V roce 2015 odpracovala 58 směn + 3 dny náhrada za svátek.
  Měla 144 pracovních dní nemoci.
  Moc prosím, na kolik dní dov. má nárok ?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 8. 12. 2015 10:04

    Anve (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou a skončení prac.
    Ještě doplňuji nárok na dovolenou je 4 týdny.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 12. 2015 10:08

    xJ (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou a skončení prac.
    Aby se mohla provést kontrola výpočtu, musíte napsat, kolik vám ten nárok vyšel.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 12. 2015 10:11

    Anve (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou a skončení prac.
    9,5 dne

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 8. 12. 2015 10:13

    mirka..p (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou a skončení prac.
    a 1.1.2015 byla v prac. poměru u Vás?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 12. 2015 10:20

    Anve (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou a skončení prac.
    Ano byla.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 12. 2015 10:23

    all (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou a skončení prac.
    >>>>Prosím, ráda bych si zkontrolovala výpočet dovolené.
    >>>>Pracovnice ukončila prac. poměr 15.11.2015.
    >>>>V roce 2015 odpracovala 58 směn + 3 dny náhrada za
    >>>>svátek.
    >>>>Měla 144 pracovních dní nemoci.
    >>>>Moc prosím, na kolik dní dov. má nárok ?
    >>>
    >>>Ještě doplňuji nárok na dovolenou je 4 týdny.
    >>
    >>Aby se mohla provést kontrola výpočtu, musíte napsat,
    >>kolik vám ten
    
    nárok vyšel.
    >
    >9,5 dne
    
    Tak takový výsledek vám fakt nemohl vyjít.
    
    Pokud byla u vás od 1.1. a končila 15.11. a má víc jak 60 odpracovaných dní, což píšete, že má, vznikl nárok na 10/12, který se za zameškané pracovní dny (nepíšete od kdy do kdy, nelze tedy počet zkontrolovat) krátíte o 3/12, tedy výsledný nárok 7/12 celoroční výměry = 11,5 dne.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 12. 2015 10:29

    Anve (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou a skončení prac.
    Ještě bych se chtěla zeptat. Za ten neodpracovaný měsíc a půl, kdy již nebyla zaměstnanec se dov. nekrátí?
    A ještě jsem si myslela, že za 144 dní nemoci (dle mzdového listu) se krátí o 4/12. Tak teď nevím.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 12. 2015 10:35

    mirka..p (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou a skončení prac.
    Za ten neodpracovaný měsíc a půl je dovolená krácená už na začátku odpovědi paní all - 10/12. nemá nárok na 12/12 za odpracování celého roku, ale jen za 10/12 za odpracovaných CELÝCH 10 měsíců

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 12. 2015 10:44

    Anve (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou a skončení prac.
    Tak to se omlouvám, už jsem to pochopila. Ale za 144 prac. dní nemoci se krátí opravdu jen 3/12?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 12. 2015 10:49

    mirka..p (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou a skončení prac.
    § 223 ZP. Za prvních 100 dní 1/12 a za každých dalších 21 dní 1/12 - tj. celkem 3/12

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 12. 2015 10:51

    all (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou a skončení prac.
    kdybyste si ráčila přečíst § 211 až 223 tak byste zjistila ( nebo zde v historii, kde je to dnes a denně omíláno jak u blbých), že za prvních 100 dní se krátí o 1/12 a každých dalších 21 dní o další 1/12. Takže jestli máte správně spočítány dny, tak za 100 + 21 + 21 = 142 dní tj. 3/12. Takže nárok 10/12 (za trvání pracovního poměru) - 3/12 krácení = nárok na 7/12.
    Ono bez studia těch příslušných paragrafů to těžko pochopíte.

    •   Zobrazit celé vlákno