Absence a odvody na ZP,ČSSZ

• Radoslava (neregistrovaný)

  8. 12. 2015 10:44

  Dobrý den, můžete mi prosím poradit, zaměstnankyně byla 14 dnů PN, a zbytek měsíce měla Absenci z důvodu, že neoznámila ani nedonesla potvrzení o ukončení PN a nenastoupila do práce ani nebere telefon. Do ZP do vyměřovacího základu dopláci ona 4,5% nebo 13,5% nebo zaměstnavatel a jak je to s doplatkem na OSSZ tam se taky doplácí? Kdy jí mám vyplatit náhradu za prvních 14 dnů PN až když donese potvrzení o ukončení PN, co když ho nedonese vůbec? Můžu jí v prosinci z nevyplacené náhrady strhnout odvody do ZP případně na OSSZ, protože bude mít celý měsíc absenci? Do práce již nenastoupí pracuje jinde a u nás jí končí 31.12.smlouva.
  Děkuji moc za rady.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 8. 12. 2015 14:13

    JiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: absence a odvody na ZP,ČSSZ
    Vy jste,prosím , mzdová účetní anebo přímo zaměstnavatelka ?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 12. 2015 17:26

    Radoslava (neregistrovaný)

    Re: absence a odvody na ZP,ČSSZ
    Jsem začínající mzdová účetní a absenci řeším poprvé.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 12. 2015 13:15

    JiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: absence a odvody na ZP,ČSSZ
    Nejlépe zavolejte k oš.lékaři nebo na OSSZ, kde V8m řeknou, zda její PN trvá nebo kdy skončila. Pak teprve řešte něco takového jako absence,příp.doplatky do ZP ev. ukončování pr.poměru ,ať si nenaděláte zbytečně zmatek a práci navíc. Jinak - odvody na SP se
    neřeší strháváním- prostě předbíháte události a nedívat se na věc jen ze svého pohledu: - není v práci, neozvala se a už neomluvená absence.To vše je dobré zjistit a pak zvážit správný postup.Samozřejmě, bude-li ukončená PN, a nebude chodit do prfáce, vykážete jí neomluvenou absenci a bude Vám dlužit na odvodech ZP.U srážek postupujte podle ZP.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 9. 12. 2015 13:26

    Radoslava (neregistrovaný)

    Re: absence a odvody na ZP,ČSSZ
    >>>>Dobrý den, můžete mi prosím poradit, zaměstnankyně
    >>>>byla 14 dnů PN, a zbytek měsíce měla Absenci z
    >>>>důvodu,
    >>>>že neoznámila ani nedonesla potvrzení o ukončení PN a
    >>>>nenastoupila do práce ani nebere telefon. Do ZP do
    >>>>vyměřovacího základu dopláci ona 4,5% nebo 13,5% nebo
    >>>>zaměstnavatel a jak je to s doplatkem na OSSZ tam se
    >>>>taky
    >>>>doplácí? Kdy jí mám vyplatit náhradu za prvních 14
    >>>>dnů PN až když donese potvrzení o ukončení PN, co
    >>>>když
    >>>>ho nedonese vůbec? Můžu jí v prosinci z nevyplacené
    >>>>náhrady strhnout odvody do ZP případně na OSSZ,
    >>>>protože
    >>>>bude mít celý měsíc absenci? Do práce již nenastoupí
    >>>>pracuje jinde a u nás jí končí 31.12.smlouva.
    >>>>Děkuji moc za rady.
    >>>Vy jste,prosím , mzdová účetní anebo přímo
    >>>zaměstnavatelka ?
    Děkuji za radu, ale ona opravdu pracuje jinde a od doktora jsme dostali kopii ukončení PN, která trvala do 20.11.2015, kdybych jsem to neměla od doktora ověřené tak to sem takhle nenapíšu. Víc než dva týdny se zaměstnavatelem nekomunikuje. S těma srážkami jste mi moc nepomohla.
    >>
    >>Jsem začínající mzdová účetní a absenci řeším poprvé.
    >>
    >Nejlépe zavolejte k oš.lékaři nebo na OSSZ, kde V8m
    >řeknou, zda její PN trvá nebo kdy skončila. Pak teprve
    >řešte něco takového jako absence,příp.doplatky do ZP
    >ev. ukončování pr.poměru ,ať si nenaděláte zbytečně
    >zmatek a práci navíc. Jinak - odvody na SP se
    >neřeší strháváním- prostě předbíháte události a
    >nedívat se na věc jen ze svého pohledu: - není v práci,
    >neozvala se a už neomluvená absence.To vše je dobré
    >zjistit a pak zvážit správný postup.Samozřejmě, bude-li
    >ukončená PN, a nebude chodit do prfáce, vykážete jí
    >neomluvenou absenci a bude Vám dlužit na odvodech ZP.U
    >srážek postupujte podle ZP.

    •   Zobrazit celé vlákno