Zaručené mzdy

• Dominika. (neregistrovaný)

  16. 12. 2015 12:57

  Pokud nemáme dodrženy zaručené mzdy (mzdy jsou nižší), od koho nám
  případně hrozí postih? Myslím, že od IP, je to tak? Dańová poradkyně řekla šéfovi, ať zvedneme pouze minimální mzdy a že zaručené mzdy jsou na zvážení společnosti (takže jsou ponechány podle stavu v r.2015).
  Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 16. 12. 2015 13:07

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Zaručené mzdy
    Ano, pokuta hrozí od IP.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 12. 2015 14:05

    JiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: Zaručené mzdy
    Jestli se do zaručených mezd vejdou, nic jim nehrozí.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 12. 2015 14:10

    Dominika. (neregistrovaný)

    Re: Zaručené mzdy
    Právě že nevejdou, i někteří ostatní zaměstnanci byli v roce 2015 na úrovni zaručených mezd r. 2015, proto jsem se domnívala, že je musím
    navýšit na zaručené 2016.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 18. 12. 2015 14:28

    JiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: Zaručené mzdy
    Udělejte návrh,tak,aby bylo vidět co měli a co by měli mít. Můžete i propočítat ,kolik bude zvýšení stát, není to však práce MÚ, ale ekonoma. Vy však budete mít práci s doplácením do zaručených mezd. Návrh předložte řediteli s tím, že musí být doplatky ( i u používaných prům.výdělků), tedy ať to raději schválí,a šetří jinde.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 12. 2015 14:43

    Dominika. (neregistrovaný)

    Re: Zaručené mzdy
    Paní Jiřino, bylo to šéfovi řečeno daňovou poradkyní (a ta je nade mnou), že je to na zvážení vedení spol. ... Já se jen ujišťuji, že mám pravdu v tom, že se musí navýšit na zaručené mzdy. A zvažuju, zda o tom říct šéfovi (kontrola z IP, pokuty ...)
    Průměrné výdělky jsem nikdy nenavyšovala v případě zaručených mezd, nikde jsem to v zákoně nenašla, jen u minimální mzdy.

    •   Zobrazit celé vlákno