Nepravidelná pracovní doba

  • (neregistrovaný)

    12. 1. 2016 18:09

    Dobrý den.
    Omlouvám se za , pro některé z Vás , za hloupý dotaz.
    Jsem zaměstnanec a ID I. stupeň. Mám pracovní smlouvu na dobu neurčitou - hodinovou sazbu. V pracovní smlouvě mám napsáno , že budu mít pracovní dobu dle dohody, mého zdravotního stavu a dle potřeb firmy. Minimálně však 16 hodin týdně. Mohu, pokud to můj zdravotní stav dovolí a dohodnu se se zaměstnavatelem pracovat třeba 30 hodin týdně. Někdy mi to jde a někdy mám problémy.
    Doufám, že mi zde někdo poradí a předem děkuji.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 13. 1. 2016 13:15

      JiřinaH. (neregistrovaný)

      Re: nepravidelná pracovní doba
      Zaměsnavatel se s Vámi dohodnout může, ne však podle potřeby firmy. Tato formulace v prac.právním vztahu již v ZP několik let neplatí,zejména neplatí v sociálním pojištění. Jinak .měl by postupvat při sjednání variab.PD zejména podle doporučení lékaře,který podle Vašeho zdravotního stavu a uvedeného druhu prac.činnosti doporučuje výši úvazku.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).