Ukončení prac.poměru-zaměstnanec

• Skal. (neregistrovaný)

  24. 2. 2016 8:25

  dobrý den prosím souhlas nebo nesouhlas.Mám poprvé.
  zaměstnanec poslal ukončení pp dohodou §49 k dni 9.3.2016.
  Zaměstnavatel ale nesouhlasí ,málo lidí a chce jí dát dvouměsíční výpovědní lhůtu.
  Může se napsat toto vyjádření zaměstnavatele:
  zaměstnavatel nesouhlasí,pp bude ukončen uplynutím zákonné výp.
  doby v souladu s ustanovením §51 dnem 30.4.2016.
  nebo musí být napsaná přímo výpověď jaký §?
  děkuji za konzultaci

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 24. 2. 2016 8:33

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: ukončení prac.poměru-zaměstnanec
    Zaměstnavatel dohodu o ukončení nepodepíše a tím nedojde k ukončení PP.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 24. 2. 2016 8:33

    .- (neregistrovaný)

    Re: ukončení prac.poměru-zaměstnanec
    Dohoda je od slova dohodnout se. Pokud jedna strana nesouhlasí, žádná dohoda není. Zaměstnanci řekněte, že musí podat řádnou výpověď z PP.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 24. 2. 2016 9:25

    katka2 (neregistrovaný)

    Re: ukončení prac.poměru-zaměstnanec
    Můžete napsat, že zam-tel nesouhlasí. Nemusíte odpovídat vůbec (já považuju za slušnost něco odpovědět).
    V žádném případě nepište to ostatní, nikdo výpověď nedal, tak nemůže plynou VD.
    PS nejsou lidi? a co ty zástupy před bránou? :)