Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
3. 3. 2016 13:42
Dobrý den, prosím o konzultaci:
zaměstnankyně má sjednaný PP na dobu určitou do 31.12.2016, je těhotná - na MD nastoupí cca od 6/2016.
Pracovní poměr jí skončí tak jako tak 31.12.2016. Kdy jí však budu proplácet nevyčerpanou dovolenou? víme už nyní, že si celý nárok nestihne vyčerpat do doby, než nastoupí na MD.
Když mi bude dávat potvrzení o termínu nástupu na MD a písemně si požádá o čerpání dov při přechodu z MD na RD (což by byl zrovna konec roku 2016), proplatím jí nevyčerpanou dov uplně stejně jako kdyby byla dál zam-nec s dobou neurčitou....
nebo je něco, na co bych si měla dávat pozor, na co se zaměřit :-)
Jak je to ještě se zdrav.pojištovnou, po ukončení PP, když je na MD... normálně ji jen odhlásím kodem O...
děkuji za potvrzení.. :-)