Odměna jednatele - prosím Pohodářky

  • (neregistrovaný)

    14. 3. 2016 12:22

    prosím o pomoc, úplný začátečník, šéf, chce uplatňovat odměnu jednatele, v nápovědách jsem vyčetla, že se to chová jako mzda, danění 15%, odvádí se ZP, SP přes mzdu 2500,-
    pomůže někdo se zadáním do Pohody?zavedu jako zaměstnance?
    do funkce jednatel, do záložky daně a pojistné:bez odvodu SP ?

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 14. 3. 2016 12:33

      chára (neregistrovaný)

      Re: odměna jednatele - prosím Pohodářky
      ano "S" tam je i jednatel, o jinak by to bylo správně?
      bude mu vycházet záloha na daň /růžový má podepsaný jako zaměstnanec v jiné firmě/ ZP odvod, SP neodvádí?

    • 14. 3. 2016 12:39

      Libuše Vlasta (neregistrovaný)

      Re: odměna jednatele - prosím Pohodářky
      Proč by se nemělo odvádět sociální a zdravotní pojištění?

      K tomu " šéf, chce >>>uplatňovat >>>odměnu jednatele "

      - máte k tomu relevantní podklad? Zápis z Valné hromady?

    • 14. 3. 2016 12:47

      chára (neregistrovaný)

      Re: odměna jednatele - prosím Pohodářky
      >>>>prosím o pomoc, úplný začátečník, šéf, chce
      >>>>uplatňovat
      >>>>odměnu jednatele, v nápovědách jsem vyčetla, že se to
      >>>>chová jako mzda, danění 15%, odvádí se ZP, SP přes
      >>>>mzdu 2500,-
      >>>>pomůže někdo se zadáním do Pohody?zavedu jako
      >>>>zaměstnance?
      >>>>do funkce jednatel, do záložky daně a pojistné:bez
      >>>>odvodu SP ?
      >>>
      >>>
      >>>Druh pracovního poměru: "S"
      >>
      >>ano "S" tam je i jednatel, o jinak by to bylo
      >>správně?
      >>bude mu vycházet záloha na daň /růžový má podepsaný
      >>jako zaměstnanec v jiné firmě/ ZP odvod, SP neodvádí?
      >
      >
      >Proč by se nemělo odvádět sociální a zdravotní
      >pojištění?
      >
      >K tomu " šéf, chce >>>uplatňovat >>>odměnu jednatele "
      >
      >- máte k tomu relevantní podklad? Zápis z Valné
      >hromady?
      >
      vycházel jsem z info na netu:
      Sociální a zdravotní pojištění
      Odměny jednatelů podléhají zdravotnímu a sociálnímu pojištění jako mzdy zaměstnanců. Účast na nemocenském a důchodovém pojištění těchto osob zakládá příjem ve výši alespoň 2 500 Kč měsíčně.
       
      Při nízkých odměnách jednatele tedy vychází nejvýhodněji pravidelný příjem do 2 500 Kč, ze kterého se neodvádí sociální pojištění, než jednorázově (např. jednou ročně) vyplacený příjem ve výši 30 000 Kč (12 x 2 500), neboť ten by v měsíci výplaty podléhal sociálnímu pojištění.
       
      Co se zdravotního pojištění týká, i příjem pod 2 500 Kč u jednatelů podléhá jeho odvodu.
      >

    • 14. 3. 2016 12:51

      Libuše Vlasta (neregistrovaný)

      Re: odměna jednatele - prosím Pohodářky
      Jak vysoká měsíční odměna byla schválena Valnou hromadou?

    • 14. 3. 2016 12:58

      chára (neregistrovaný)

      Re: odměna jednatele - prosím Pohodářky
      >>>>>>prosím o pomoc, úplný začátečník, šéf, chce
      >>>>>>uplatňovat
      >>>>>>odměnu jednatele, v nápovědách jsem vyčetla, že se to
      >>>>>>chová jako mzda, danění 15%, odvádí se ZP, SP přes
      >>>>>>mzdu 2500,-
      >>>>>>pomůže někdo se zadáním do Pohody?zavedu jako
      >>>>>>zaměstnance?
      >>>>>>do funkce jednatel, do záložky daně a pojistné:bez
      >>>>>>odvodu SP ?
      >>>>>
      >>>>>
      >>>>>Druh pracovního poměru: "S"
      >>>>
      >>>>ano "S" tam je i jednatel, o jinak by to bylo
      >>>>správně?
      >>>>bude mu vycházet záloha na daň /růžový má podepsaný
      >>>>jako zaměstnanec v jiné firmě/ ZP odvod, SP neodvádí?
      >>>
      >>>
      >>>Proč by se nemělo odvádět sociální a zdravotní
      >>>pojištění?
      >>>
      >>>K tomu " šéf, chce >>>uplatňovat >>>odměnu jednatele "
      >>>
      >>>- máte k tomu relevantní podklad? Zápis z Valné
      >>>hromady?
      >>>
      >>vycházel jsem z info na netu:
      >>Sociální a zdravotní pojištění
      >>Odměny jednatelů podléhají zdravotnímu a sociálnímu
      >>pojištění jako mzdy zaměstnanců. Účast na nemocenském
      >>a
      >>důchodovém pojištění těchto osob zakládá příjem ve
      >>výši alespoň 2 500 Kč měsíčně.
      >> 
      >>Při nízkých odměnách jednatele tedy vychází
      >>nejvýhodněji pravidelný příjem do 2 500 Kč, ze kterého
      >>se
      >>neodvádí sociální pojištění, než jednorázově (např.
      >>jednou
      >>ročně) vyplacený příjem ve výši 30 000 Kč
      >>(12 x 2 500),
      >>neboť ten by v měsíci výplaty podléhal sociálnímu
      >>pojištění.
      >> 
      >>Co se zdravotního pojištění týká, i příjem pod
      >>2 500 Kč u jednatelů podléhá jeho odvodu.
      >>>
      >
      >
      >Jak vysoká měsíční odměna byla schválena Valnou
      >hromadou?
      >
      >v zápise je pouze 2400,-
      >

    • 14. 3. 2016 16:45

      Kara (neregistrovaný)

      Re: odměna jednatele - prosím Pohodářky
      Pokud má valnou hromadou odsouhlasenou odměnu 2400 měsíčně, pak to musíte zadat tak, že výsledkem bude, že v případě odměny do 2499 se SP odvádět nebude a v případě odměny 2500 a více se odvádět bude. ZP se bude odvádět v každém případě.
      Pokud má daňové prohlášení podepsané jinde, pak mu z toho bude sražena zálohová daň. Ale jak to zadat v Pohodě nevím.

    • 14. 3. 2016 17:18

      chára (neregistrovaný)

      Re: odměna jednatele - prosím Pohodářky
      mockrát děkuji za vřelou odpověď

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).