Re: Fixní plat
Pro měsíční mzdu nebo plat platí, že měsíční částka je stejná ať je pracovních dnů 10,21,22 nebo 23. Při odpracování celého měsíce např. duben má 21 pracovních dnů a při vašem úvazku možná 7 hod./denně a 5 pracovních dnech v týdnu bude měsíční částka stejná, jako např. v květnu, kdy je pracovních dnů 22.
Re: Fixní plat
Nevím o jakých 14-ti hodinách pořád píšete.
V dubnu bude 21 pracovních dnů, vy odpracujete 21x7=147 hodin a dostanete měsíční částku (nevím jak máte stanoveno, jak se vám bude platit příspěvek na dopravu, jestli každý měsíc stejně nebo podle odpracovaných dnů a pod.) 15580,-.
V květnu odpravujete 22 x7=154 a zase dostanete 15580,-.
Kdybyste náhodou třeba v dubnu odpracovala nějaké hodiny navíc, tak vám za ně přísluší mzda nebo plat (nevím co dostáváte, ale předpokládám, že mzdu) ale přesčas by to byl až v případě, že by to bylo víc než je stanovená týdenní pracovní doba zaměstnavatelem, což je většinou 40 hodin/týden.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
9. 4. 2016 8:32
Dobrý den.
Jak je to přesně u fixní platů prosím.
Fix 14580 hrubého + 1000 příspěvek na dopravu tzn 15580 = 12800 čístého. Při hodinovém úvazku 35 hod týden tj. 140 měsíc.
Pokud bude 20 pracovních dnů je to OK.
Pokud je v měsíci víc pracovních dnu např 22,23 zvyčuje se nějak základ. Nebo zůstává stejný ?
A co přesčas ? pokud bude např 22 prac dnu tak to vychází celkem 154 hod měsíc bude tedy těch 14 hod bráno jako přes čas nebo se změní (zvýší) základní plat o zmíněné dva dny tedy o 2 dny x 724,-
Děkuji za info.