Fixní plat

  • (neregistrovaný)

    9. 4. 2016 8:32

    Dobrý den.
    Jak je to přesně u fixní platů prosím.
    Fix 14580 hrubého + 1000 příspěvek na dopravu tzn 15580 = 12800 čístého. Při hodinovém úvazku 35 hod týden tj. 140 měsíc.
    Pokud bude 20 pracovních dnů je to OK.
    Pokud je v měsíci víc pracovních dnu např 22,23 zvyčuje se nějak základ. Nebo zůstává stejný ?
    A co přesčas ? pokud bude např 22 prac dnu tak to vychází celkem 154 hod měsíc bude tedy těch 14 hod bráno jako přes čas nebo se změní (zvýší) základní plat o zmíněné dva dny tedy o 2 dny x 724,-
    Děkuji za info.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 9. 4. 2016 10:02

      xJ (neregistrovaný)

      Re: Fixní plat
      Pro měsíční mzdu nebo plat platí, že měsíční částka je stejná ať je pracovních dnů 10,21,22 nebo 23. Při odpracování celého měsíce např. duben má 21 pracovních dnů a při vašem úvazku možná 7 hod./denně a 5 pracovních dnech v týdnu bude měsíční částka stejná, jako např. v květnu, kdy je pracovních dnů 22.

    • 9. 4. 2016 10:08

      aTom (neregistrovaný)

      Re: Fixní plat
      Takže těch 14 hodin do přesčasu nepatří. A pokud by měla za měsíc třeba 168 hodin ? (Záleží na dohodě mezi zaměstnavetelm a zaměstnancem ?)

    • 9. 4. 2016 10:22

      xJ (neregistrovaný)

      Re: Fixní plat
      Nevím o jakých 14-ti hodinách pořád píšete.
      V dubnu bude 21 pracovních dnů, vy odpracujete 21x7=147 hodin a dostanete měsíční částku (nevím jak máte stanoveno, jak se vám bude platit příspěvek na dopravu, jestli každý měsíc stejně nebo podle odpracovaných dnů a pod.) 15580,-.
      V květnu odpravujete 22 x7=154 a zase dostanete 15580,-.
      Kdybyste náhodou třeba v dubnu odpracovala nějaké hodiny navíc, tak vám za ně přísluší mzda nebo plat (nevím co dostáváte, ale předpokládám, že mzdu) ale přesčas by to byl až v případě, že by to bylo víc než je stanovená týdenní pracovní doba zaměstnavatelem, což je většinou 40 hodin/týden.

    • 9. 4. 2016 17:25

      atreus

      Re: Fixní plat
      "Při hodinovém úvazku 35 hod týden tj. 140 měsíc." - v tom je váš omyl!
      Měsíc přece nemá (kromě února) 4 týdny ani 20 pracovních dní!
      (průměrně je v měsíci 21,74 prac. dní).
      Jak vám již bylo odpovězeno, měsíční mzda není závislá na počtu dní v měsíci.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).