Re: Prodloužení "MD" - povinnosti
Zaměstnankyně si nemůže požádat o prodloužení rodičovské dovolené. Ta je maximálně do 3 let věku dítěte. Pak může pouze požádat zaměstnavatele o neplacené volno a záleží na zaměstnavateli zda ji vyhoví či nikoliv. Pokud by ji nevyhověl, pak by musela ukončit PP.
Re: Prodloužení "MD" - povinnosti
Zdravotní pojištění
Zaměstnavatel nahlásí po zjištění relevatních skutečností na ZP
Kódy k oznámení skutečností rozhodných pro platbu pojistného státem:
U – ukončení mateřské nebo rodičovské dovolené a dále:
– ukončení pobírání rodičovského příspěvku
doporučuji pročíst příslušnou pasáž na
https://www.vzp.cz/platci/informace/povinnosti-platcu-metodika/3-4-formulare-pro-zamestnavatele
Zaměstnanec nahlásí podle skutečnosti na ZP
L – začátek nároku na zařazení do kategorie „L“ – osoba bez příjmu ze zaměstnání nebo samostatné výdělečné činnosti, pečující osobně, celodenně a řádně alespoň o 1 dítě do 7 let věku nebo nejméně o 2 děti do 15 let věku (§ 7 odst. 1 písm. l) zákona č. 48/1997 Sb.)
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
4. 5. 2016 8:36
Dobrý den všem, potřebovala bych poradit jak postupovat se zaměstnankyní, která se má 22.5.2016 vrátit z rodičovské dovolené (měla ji do 3 let). Poslala žádost o prodloužení do 22.5.2017. Mám já nějaké povinnosti? Někam hlásit? Ještě jsem nikdy neměla žádnou mateřskou, tak nevím :-( Moc děkuji a přeji pokud možno hezký den. P.