Re: životní pojištění - kontrola OSSZ
>Dobré odpoledne, měli jsme kontrolu z OSSZ a narazili
>jsme na to, že naše mzdová účetní neřešila smlouvy o
>životním pojištění, na základě kterých se zasílají
>každý měsíc příspěvky zaměstnavatele. Určitě někteří
>zaměstnanci mají smlouvy uzavřeny tak, že mají možnost
>výběru prostředků, čímž se mění způsob odvodů u
>zaměstnavatele. Mohl by mi prosím někdo poradit, jaké to nyní
>bude mít pro zaměstnavatele důsledky?
>a) budou od 1.1.2015 zaplacené příspěvky
>zaměstnavatele pro něj daňově uznatelným nákladem, i když šly na
>smlouvu, která umožňovala výběry?
NE
>b) zaplacené příspěvky by v případě smlouvy s možností
>výběru měly podléhat odvodům pojistného a daně. Ví
>někdo, jak to proběhne v praxi? OSSZ mi vyčíslí
>nedoplatek na pojistném, na zdravku si to vypočtu sama a jak
>to bude s daní? Celkově to bude mít dopad na výplaty za
>rok a půl zpětně...
>Setkal se s tím někdo?
ZAMĚSTNANEC ZDANÍ 15%
>Děkuji všem za příspěvky...
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
9. 5. 2016 14:38
Dobré odpoledne, měli jsme kontrolu z OSSZ a narazili jsme na to, že naše mzdová účetní neřešila smlouvy o životním pojištění, na základě kterých se zasílají každý měsíc příspěvky zaměstnavatele. Určitě někteří zaměstnanci mají smlouvy uzavřeny tak, že mají možnost výběru prostředků, čímž se mění způsob odvodů u zaměstnavatele. Mohl by mi prosím někdo poradit, jaké to nyní bude mít pro zaměstnavatele důsledky?
a) budou od 1.1.2015 zaplacené příspěvky zaměstnavatele pro něj daňově uznatelným nákladem, i když šly na smlouvu, která umožňovala výběry?
b) zaplacené příspěvky by v případě smlouvy s možností výběru měly podléhat odvodům pojistného a daně. Ví někdo, jak to proběhne v praxi? OSSZ mi vyčíslí nedoplatek na pojistném, na zdravku si to vypočtu sama a jak to bude s daní? Celkově to bude mít dopad na výplaty za rok a půl zpětně...
Setkal se s tím někdo?
Děkuji všem za příspěvky...