Re: zapomenutá proplacení dovolené
Takze na toho 2.5 2016 muzu tu dovcu proplatit ze. Pocita se sen kdy ma hlaseno ze odesel jako odpracovany ? " """ >>>Dobrý den,
>>>
>>>Kolega u nás pracoval měsíc a odešel. Vznikl mu nárok
>>>na 1,5 dne dovolené. Já mu ho zapoměla proplatit.
>>>Musím otevřít dubnové mzdy nebo to lze vyřešit v
>>>květnu.
>>>Bohužel jsem ho už odhlásila od OSSZ a ZP. Jde
>>>celkově
>>>o základ 839 Kč z toho je SP 265 Kč a ZP 114 Kč.
>>>Pracoval od 1.4.2016 do 2.5.2016 díky moc za všechno
>>
>>Doplatíte v květnu. Na OSSZ ani ZP ho kvůli tomuto
>>doplatku nepřihlašujete. jen pozor na danění -
>>podepsané
>>- nepodepsané prohlášení na květen.
>
>Píšete, že pracovní poměr skončil 2.5., tak je
>správně, že dovolenou proplatíte v květnové mzdě.
Re: zapomenutá proplacení dovolené
Ajo, to jsem přehlédla, měla jsem zato, že skončil v dubnu. Tak to je fakt, proplatí se v posledním měsíci zaměstnání, tj. v květnové mzdě.
A jak "odešel"? On zrušil ve zkušební době dnem 2.5.2016? Pokud ano, tak 2.5 byl ještě jeho den v zaměstnání, takže ho měl odpracovat. Nebo možná v ten den čerpal dovolenou, to nevím.
Re: zapomenutá proplacení dovolené
Ano skočil po zkušební době k 2.5.2016. Uzavřeli bychom to k 1.5.2016 ale to byla neděle
>>Takze na toho 2.5 2016 muzu tu dovcu proplatit ze.
>>Pocita se sen kdy ma hlaseno ze odesel jako
>>odpracovany ?
>> " """ >>>Dobrý den,
>>>>>
>>>>>Kolega u nás pracoval měsíc a odešel. Vznikl mu nárok
>>>>>na 1,5 dne dovolené. Já mu ho zapoměla proplatit.
>>>>>Musím otevřít dubnové mzdy nebo to lze vyřešit v
>>>>>květnu.
>>>>>Bohužel jsem ho už odhlásila od OSSZ a ZP. Jde
>>>>>celkově
>>>>>o základ 839 Kč z toho je SP 265 Kč a ZP 114 Kč.
>>>>>Pracoval od 1.4.2016 do 2.5.2016 díky moc za všechno
>>>>
>>>>Doplatíte v květnu. Na OSSZ ani ZP ho kvůli tomuto
>>>>doplatku nepřihlašujete. jen pozor na danění -
>>>>podepsané
>>>>- nepodepsané prohlášení na květen.
>>>
>>>Píšete, že pracovní poměr skončil 2.5., tak je
>>>správně, že dovolenou proplatíte v květnové mzdě.
>
>Ajo, to jsem přehlédla, měla jsem zato, že skončil v
>dubnu. Tak to je fakt, proplatí se v posledním měsíci
>zaměstnání, tj. v květnové mzdě.
>A jak "odešel"? On zrušil ve zkušební době dnem
>2.5.2016? Pokud ano, tak 2.5 byl ještě jeho den v
>zaměstnání, takže ho měl odpracovat. Nebo možná v ten den čerpal
>dovolenou, to nevím.
Re: zapomenutá proplacení dovolené
...
>>A jak "odešel"? On zrušil ve zkušební době dnem
>>2.5.2016? Pokud ano, tak 2.5 byl ještě jeho den v
>>zaměstnání, takže ho měl odpracovat. Nebo možná v ten
>>den čerpal dovolenou, to nevím.
>
>Ano skočil po zkušební době k 2.5.2016. Uzavřeli
>bychom to k 1.5.2016 ale to byla neděle
>
Vaše odpověď je divná.
Kdy předal zrušení prac. poměru ve zkušební době?
Kdy naposledy pracoval?
Re: zapomenutá proplacení dovolené
Byl u nás zaměstnaný v druhém zaměstnání. Pracuje ve středoškolské sféře. U nás se rozhodl pracovat, protože potřeboval doložit potřebnou výši příjmu pro dosažení úvěru.
Pracoval jen měsíc protože potom zjistil, že druhé povolání pro dosažení k dosažení úvěru v bance nepotřebuje a je schopen si to s bankou sjednat jinou cestou. Dohodl se s námi na odchodu z naší společnosti k 2.5.2016.
Re: zapomenutá proplacení dovolené
Děkuji moc. Nepracoval ale systém mi dovolí čerpat tu dovolenou pouze ve výší 1 dne. Toho půl dne bych mu tedy musela ještě proplatit jako fyzicky nevyčerpanou část. Právě nevím jestli to můžu takto udělat, když 2.5 bude čerpat 1 den dovolené a k tomu bych mu ten půl den dala proplatit.
Re: zapomenutá proplacení dovolené
Ano, i když kontroly budou v pořádku, tak po Vás může majitel / jednatel / společnosti požadovat náhradu za chybně zpracované mzdy.
Máte v ruce doklad, že zaměstnanec toho 2.5.2016 pracoval - nebo čerpal dovolenou? Nebo že mu nebyla přidělena práce a že mu náleží 100% náhrada mzdy?
Nemůžete zpracovat nic, pro co nemáte podklad. Pokud to uděláte, to na to doplatíte jen Vy sama.
Re: zapomenutá proplacení dovolené
Takže se dostáváme k našemu známému češtinářskému problému, že navrhl zrušení ve zkušební době k 2.5., protože si myslel, že to znamená, že 2.5. už pracovat nemusí, nikoliv to, že tím dnem končí jeho pracovní poměr.
Protože zkušební doba byla sjednána na 1 měsíc, tak už ten den ve zkušební době nebyl. Naštěstí zaměstnavatel s jeho skončením problém nemá, tak bych to neřešila. Napsala bych na ten čerpání dovolené.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
16. 5. 2016 16:08
Dobrý den,
Kolega u nás pracoval měsíc a odešel. Vznikl mu nárok na 1,5 dne dovolené. Já mu ho zapoměla proplatit. Musím otevřít dubnové mzdy nebo to lze vyřešit v květnu. Bohužel jsem ho už odhlásila od OSSZ a ZP. Jde celkově o základ 839 Kč z toho je SP 265 Kč a ZP 114 Kč. Pracoval od 1.4.2016 do 2.5.2016 díky moc za všechno