Hlavní navigace

Výpovědní lhůta při změně bydliště

  • (neregistrovaný) 93.89.145.---

    15. 11. 2012 11:15

    Mám takový dotaz, pracuji jako zaměstńanec v jedné Liberecké firmě.Jelikož jsem se před nedávnem vdala a chci se stěhovat k manželovy do jiného města,jak to mam v práci udělat?Mám smlouvu na dobu neurčitou ale potřebuji skončit ihned.Slyšela jsem že z duvodu stěhování mi nemohou dát 2měsíční výpovědní lhůtu.Nevíte někdo jak to je?Děkuji za info

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 15. 11. 2012 12:00

      Rop

      Máte dvě možnosti:
      a) dohodnout se se zaměstnavatelem na ukončením pracovního poměru k určitému datu
      b) podat výpověď s dvouměsíční výpovědní lhůtou (pokud v pracovní smlouvě nemáte delší) - výpovědní lhůta běží od následujícího měsíce po doručení výpovědi zaměstnavateli - tj. pokud ji podáte dneska, tak váš pracovní poměr končí 31.1.2013

      Žádná kratší výpovědní lhůta v souvislosti se stěhováním není.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).