Re: Absolvent ,prac. poměr na dobu neurč
Je možné uzavřít to, na čem se dva dohodnou. Pokud absolvent bude chtít tam pracovat, tak to podepíše a pokud bude chtít být na ÚP, tak to nepodepíše. Tak to chodí ne podle zákona, ale ze zkušenosti. Firmy to vědí a zneužívají to. Ovšem státní firma by to tak asi neudělala.
Re: Absolvent ,prac. poměr na dobu neurč
>>>Dobrý den, prosím potřebovala bych poradit.
>>>Je možné s absolventem uzavřít pracovní poměr na dobu
>>>neurčitou se zkušební dobou ? Jestli ano, tak podle
>>>kterého
>>>zákona.Děkuji
>>
>>Je možné uzavřít to, na čem se dva dohodnou. Pokud
>>absolvent bude chtít tam pracovat, tak to podepíše a
>>pokud bude chtít být na ÚP, tak to nepodepíše. Tak to
>>chodí ne podle zákona, ale ze zkušenosti. Firmy to
>>vědí a
>>zneužívají to. Ovšem státní firma by to tak asi
>>neudělala.
>Omlouvám se četla jsem na dobu určitou. Firmy
>uzavírají s absolventy smlouvy na dobu určitou i když by
>neměli, ale pokud absolvent souhlasí nedá se s tím nic
>dělat.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Podvodníci se vydávají za vaše děti. Falešné SMS zprávy vám vybílí účet
Zásadní změna pro firmy: Registrace k dani mizí z formulářů
Práce i podnikání na mateřské: Co se smí a kdy přijdete o dávky. Poradí příručka
TEMU jako lakmusový papírek: Proč pro schopné e-shopy není hrozbou, ale zrcadlem
Dotazy a odpovědi kolem nového okruhu zaměstnanců pro účely JMHZ
Vyšší limit pro odpočet darů stále platí a můžete jej využít i v přiznání za rok 2025
3. 10. 2005 9:19
Dobrý den, prosím potřebovala bych poradit.
Je možné s absolventem uzavřít pracovní poměr na dobu
neurčitou se zkušební dobou ? Jestli ano, tak podle kterého
zákona.Děkuji