Dobrý den,
je třeba se držet zákona č. 497/2012 Sb., o pojistném na důchodové spoření. Zde se v § 29 píše o oznamovací povinnosti poplatníka. Poplatník pojistného na důchodové spoření je povinen písemně oznámit plátci pojistného den, kdy se stal účastníkem důchodového spoření, a to tak, aby mohl plátce pojistného tuto skutečnost zohlednit při srážce pojistného. To jste v souladu se zákonem učinila.
Plátcem pojistného je zaměstnavatel a ten je také odpovědný za jeho řádný odvod. Jedná se o zákonem stanovenou povinnost. V případě porušení či pozdního odvodu mu může být správcem daně vyměřeno penále ve výši 20 % dle § 24 uvedeného zákona a úrok z prodlení dle daňového řádu.
Protože jsou ve Vaší společnosti mzdy zpracovávány externě, lze předpokládat, že smlouva o poskytování služeb externí firmou obsahuje ujednání o odpovědnosti za řádné zpracování mezd a odvod daní či pojistného (respektive firma obvykle přebírá odpovědnost za případné sankce vyměřené zaměstnavateli zaviněné nesprávným zpracováním mezd). Protože odvod důchodového spoření je zákonem stanovenou srážkou ze mzdy dle § 147 zákoníku práce a povinnost odvodu stanovuje plátci zákon o pojistném na důchodové spoření, měla by dle mého názoru odvod do druhého pilíře provést účetní firma automaticky. Ovšem záleží na konkrétním znění smlouvy o zpracování mezd pro Vaši firmu.
S přáním příjemného dne Dagmar Kučerová ;)
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Poplatky za rozhlas a TV se ruší. Nahradí je stát. Lidé mohou přispívat doborovolně
Důležitý dokument pro seniory. Kdy budete potřebovat potvrzení o důchodu
Finanční správa upřesnila, kdy si podnikatelé mohou uplatnit odpočet DPH
Stát chce mít páku na ceny benzínu a nafty. Vláda schválila nový zákon
Evoluce hypoték: Jak se z antické zástavy stal pilíř moderní ekonomiky
Za švarcsystém už nemá hrozit pokuta pracovníkům, ale jen zaměstnavatelům
24. 2. 2013 15:22
Paní Kučerová dobrý den,
prosím o radu v níže uvedené záležitost. Pracuji v s.r.o., která má smlouvu s jinou firmou, která nám zpracovává mzdy.Uzavřela jsem si II.pilíř důchod.spoření, ale ved. mzdové účárny odmítá odvádět důchodové pojištění, tak jak je dáno zákonem, s tím, že nebude kupovat potřebný program a také, že je to moc práce. V případě, že odvod nebude proveden, tak jak by měl, hrozí sankce mému zaměstnavateli nebo firmě, která zpracovává mzdy?
Děkuji za odpověď Bláhová Marie