Hlavní navigace

Krátký / dlouhý týden

  • (neregistrovaný) 90.182.138.---

    21. 2. 2020 7:45

    Dobrý den,
    Pracuji v hotelu krátký / dlouhý týden , dvanáctky, dle plánovacího kalendáře, za měsíc leden jsem měl mít odpracováno 172,5 hod, avšak zaměstnavatel počítal 184hod nejsem si jistý kde k tomuto počtu hodin přišel, poslední 4 roky vše fungovalo tak jak má, ale nyní máme nového finančního ředitele. . .
    Má zaměstnavatel právo měnit počet odpracovaných hodin , ačkoliv je předem vše stanoveno dle plánovacího kalendáře?

    Poradíte mi někdo prosím ...

    Děkuji

    Lukáš

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).