Tady si tak úplně jistá nejsem těmi 12 měsíci, protože tady je myšleno, že zaměstnanec již není invalidní. OSSZ zaměstnanci zrušila invaliditu, zaměstnavatel tím pádem může ještě 12 měsíců zaměstnance uplatňovat. Ale souběh ID a SD se zde neřeší.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.