Příspěvek na bydlení pro zaměstnance
- Zákonné pojištění - informace o uznání Poslední názor: 9.6.
- Daně a sleva na invaliditu Poslední názor: 9.6.
- JMHZ - tisk a založení? Poslední názor: 9.6.
- Vrácení stipendia Poslední názor: 9.6.
- Insolvence - výše splátky Poslední názor: 9.6.
- Náklady při přivýdělku do 50.000 Kč Poslední názor: 8.6.
- Oprava ročního zúčtování za zaměstnance- příloha k vyúčtování daně Poslední názor: 8.6.
- Rodičovská dovolená Poslední názor: 8.6.
- Zrušení registrace k zálohové dani Poslední názor: 8.6.
- Sleva na důchodce Poslední názor: 8.6.
- JMHZ - kód vady Poslední názor: 8.6.
- Dlouhodobá nemoc Poslední názor: 4.6.
- Příplatek u měsíční mzdy Poslední názor: 4.6.
- JMHZ - pro Janu J. - chyba kód 40226 Poslední názor: 4.6.
Školení pro účetní
Mohlo by vás zajímat
-
Nevidíte údaje k měsíčnímu hlášení? ČSSZ upozorňuje na nové nastavení zmocnění
-
Dobrý web jako značka končí, nabízí všechna školení zdarma
-
Stát chce za důchodce, děti a studenty platit více
-
Místo výkonu práce v novém hlášení: Jak vykázat „celou ČR“?
-
Jediná kopie vaší občanky vám může způsobit obrovské problémy
-
Když pohoří byznys: Příběh o tom, jak lidstvo pojištěním zkrotilo strach ze ztráty
24. 3. 2021 19:00
Dobrý den, bude příspěvek na bydlení pro zaměstnance pro zaměstnavatele vždy daňově uznatelným výdajem? Samozřejmě by byl zakotven v pracovní smlouvě nebo vnitřním předpise. Bude vždy daňově uznatelný, ať už půjde o příspěvek v peněžní nebo nepeněžní formě, příspěvek na trvalé nebo přechodné bydlení zaměstnance? Lze ve všech těchto případech využít § 24 odst. 2 písm. j) bod 5 ZDP. Děkuji