Dobrý den, po zaokrouhlení ročního nároku na dovolenou ze 187,5 na 188 hodin zbývá zaměstnancům 0,5 h dovolené (úvazek 7,5h). Co prosím s tou půl hodinou? Lze vybrat?
Případně při nástupu během roku také nevyjde nárok na celou směnu, ale několik hodin navíc, lze také čerpat tyto hodiny samostatně, i když nedají celou směnu?
Dá se řídit §218/6 Zákoníku práce? Každý rok vlastně vzniká ze zaokrouhlení nároku 0,5 hodina navíc.
6. 1. 2023 11:56
Dobrý den, po zaokrouhlení ročního nároku na dovolenou ze 187,5 na 188 hodin zbývá zaměstnancům 0,5 h dovolené (úvazek 7,5h). Co prosím s tou půl hodinou? Lze vybrat?
Případně při nástupu během roku také nevyjde nárok na celou směnu, ale několik hodin navíc, lze také čerpat tyto hodiny samostatně, i když nedají celou směnu?
Dá se řídit §218/6 Zákoníku práce? Každý rok vlastně vzniká ze zaokrouhlení nároku 0,5 hodina navíc.
Děkuji