Kdybyste každý rok v rámci uzávěrkových prací měla spočítané, kolik dovolené převádíte do dalšího roku, tak teď nemusíte vzpomínat, jak se před pěti lety počítala dovolená. Za 100 dnů se krátilo o 1/12 a za každých dalších 21 dnů o další 1/12. Zůstatek dovolené jste měli nařídit čerpat po skončení RD.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
6. 10. 2023 18:44
Dobrý den,
prosím potřebovala bych poradit , už jsem se v tom dokonale zamotala.
Zaměstnankyně měla v roce 2016 rizikové těhotenství do 28.06.2016 měla nemoc a od 29.6.2016 nastoupila PPM, vznikl nárok na dovolenou 17dnů.
PPM skončila10.1.2017, následovala rodičovská dovolená, za rok 2017 nárok na dovolenou nevznikl.
Dovolená z roku 2016 zůstala, zaměstnankyně nepožádala o dovolenou po mateřské dovolené.
24.01.2018 další PPM, která trvala do 7.8.2018
byl nárok na celou dovolenou nebo jen částečnou?
Za rok 2019 nárok na dovolenou nevznikl, trvala rodičovská dovolená