Přečerpání dovolené
- JMHZ - kód vady Poslední názor: 3.6.
- Kominictví a PDP Poslední názor: 3.6.
- Úroky z úvěru na manžela Poslední názor: 3.6.
- JMHZ - pro Janu J. - chyba kód 40226 Poslední názor: 3.6.
- Rodičovská dovolená a PN Poslední názor: 2.6.
- Jak zaúčtovat úplatek spoluvlastníkovi? ???? Poslední názor: 2.6.
- "Tuto fakturu nelze použít k uplatnění odečtu DPH. " na faktuře Poslední názor: 2.6.
- Z+S pojištění FO 2025 Poslední názor: 1.6.
- Oprava chybně vyplaceného daňového zvýhodnění na dítě Poslední názor: 1.6.
- Danění statutára, který podniká a má paušální daň. Poslední názor: 1.6.
- JMHZ Poslední názor: 1.6.
- Odstupné a stěhování zaměstnavatele Poslední názor: 1.6.
- Invalidní důchod Poslední názor: 31.5.
- Výpočet dovolené - prosím o kontrolu Poslední názor: 30.5.
Školení pro účetní
Mohlo by vás zajímat
-
Byznys na dálkové ovládání: Ondřej postavil úspěšnou firmu na dronech
-
Chyba v novém systému hlášení: Údaje se mohly dostat k cizím uživatelům
-
Milion korun navíc na důchod? Babišova vláda mění pravidla penzijního spoření
-
Stejný obal, menší obsah. Dělají z nás výrobci nenápadným zdražováním hlupáky?
-
EET: Češi mění názor na jedno z nespornějších opatření posledních let
-
Konec levných nákupů z Číny. Od července se bude platit clo za každou položku nákupu
ČLÁNKY DO MAILU
21. 8. 2024 15:53
Dobrý den, prosím o vyjádření k dotazu. Zaměstnaňkyně nastoupila do zaměstnání dne 2.4.2024. Ode dne 20.5.2024 měla neschopenku do 4.7.2024. Pak nastoupila na dovolenou do 31.7.2024. Od 1.8.2024 do 9.8.2024 měla OČR. Od 12.8. do 16.8.2024 měla neplacené volno. Od 19.8. má zase nemocenskou. Se zaměstnavatelem se dohodli na ukončení pracovního poměru dohodou dle § 49 ZP ke dni 31.8.2024. Tudíž vznikne přečerpání dovolené cca 8 dní/64 hod.. Může se prosím strhnou částka za přečerpanou dovolenou z výplaty za nemocenskou, kdy jiný příjem v měsíci srpnu v zaměstnání neměla? Děkuji Vám za včasnou odpověď.