Neplacené volno / nemoc
- Počítají se příjmy z malé FVE do obratu k reg. DPH? Poslední názor: 20.4.
- Půjčka společníka - splacení půjčky Poslední názor: 20.4.
- Odpis promlčených závazků Poslední názor: 19.4.
- Zápůjčka pro společníka a jednatele Poslední názor: 19.4.
- Hypotéka krácená do daní Poslední názor: 18.4.
- Daňový doklad k přijaté platbě Poslední názor: 18.4.
- Úroky z úvěru - účel úvěru i daň z nabytí nemovitosti,úvěr z roku 2018 Poslední názor: 17.4.
- Dary od neziskové organizace Poslední názor: 17.4.
- Zaplacený nájem na leden v prosinci Poslední názor: 17.4.
- Práce do třetí země Poslední názor: 17.4.
- Zrušení vstupní prohlídky Poslední názor: 17.4.
- Účtování tržeb z prodejny souhrnným dokladem 1x měsícně Poslední názor: 16.4.
- Místo plnění EU Poslední názor: 16.4.
- Přepočet kurzu Poslední názor: 16.4.
Naše online školení
Mohlo by vás zajímat
-
Využívání komerčních poskytovatelů prostých elektronických podpisů
-
Novela zákoníku práce: Klíčové změny ve lhůtách a právech zaměstnanců
-
Jaké výdaje mohou podnikatelé uplatnit u příjmů z podnikání?
-
Co se vládě do přehledu „pro podnikatele“ nevešlo? Třeba zvýšení zdanění OSVČ a firem
-
Znáte šperkařský beton? Iva s ním dokáže zázraky
-
Moc nechybělo a vláda pohřbila DPP. Důvod byl přitom vycucaný z prstu
ČLÁNKY DO MAILU
27. 3. 2025 11:49
Dobrý den, co je pro mě jako zaměstnance výhodnější, když potřebuji být doma. Dovolenou už nemám, mám si vzít neplacené volno nebo jít marodit? Jednalo by se o 10 dnů.
Samozřejmě vím nevýhody nemoci, že musím být doma, může přijít kontrola apod. ale z hlediska výhodnosti na mzdě? Krátí se pak další nárok na dovolenou při čerpání 10 dnů NV?
Děkuji P.