Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Chyba v novém systému hlášení: Údaje se mohly dostat k cizím uživatelům
Milion korun navíc na důchod? Babišova vláda mění pravidla penzijního spoření
Stejný obal, menší obsah. Dělají z nás výrobci nenápadným zdražováním hlupáky?
EET: Češi mění názor na jedno z nespornějších opatření posledních let
Konec levných nákupů z Číny. Od července se bude platit clo za každou položku nákupu
Od července přibude zaměstnavatelům registrační problém u navazujícího zaměstnáni
15. 2. 2026 21:05
Dobrý den, mám dotaz k povinnosti zaměstnavatele přispívat zaměstnancům v rizikové skupině 3 na produkt na stáří. Zaměstnance, kterých se to týká, jsme v lednu informovali o této nové povinnosti, současně od nich získali podepsanou žádost s informacemi o produktu, na který budou chtít poukazovat příspěvek. Za leden jsme příspěvek neplatili, protože měsíc následující po žádosti zaměstnance je až únor. První příspěvek tedy pošlu v březnu v únorové výplatě. Jak postupovat u těch, u nichž nová smlouva, nebo dodatek o možnosti příspěvku zaměstnavatele mají datum účinnosti 1.3.2026? Zažádali v lednu, tedy následující měsíc je únor. Ale v únoru jejich smlouva nebo možnost příspěvku zaměstnavatele ještě neexistuje. Mohu jim příspěvek vyplatit již z únorové výplaty, když peníze posílám v březnu, nebo až z březnové, kdy již mají účinnou smlouvu? Děkuji.