Nárok na dovolenou - DPP a navazující HPP
- Faktura ze Slovinska, jak jí zaúčtovat Poslední názor: 17.9.
- Je taková chyba v DPH běžná, nebo jsem jen nezkušená účetní? Poslední názor: 17.9.
- Pracovní neschopnost o vikendu Poslední názor: 17.9.
- Zaměstnavatel a žádost o důchod zaměstnance Poslední názor: 17.9.
- Je to daňový náklad? Poslední názor: 17.9.
- FVE - odpisování Poslední názor: 16.9.
- Odpis OA po havarii Poslední názor: 16.9.
- Plasma - darování za peníze Poslední názor: 16.9.
- Daňové zvýhodnění u VŠ Poslední názor: 15.9.
- Soka-bau Poslední názor: 15.9.
- Vystavba roubenky vc. bazenu a virivky Poslední názor: 14.9.
- Prosím o kontrolu srážek exekuce Poslední názor: 14.9.
- Rodičák dle příjmu otce Poslední názor: 11.9.
- Náhrada mzdy Poslední názor: 11.9.
Školení pro účetní
Mohlo by vás zajímat
-
Tisíce korun zpět na daních. Oblíbená sleva se po letech vrátí
-
Do evidence startupů povede cesta přes řadu podmínek. Firmy ale čekají daňové výhody
-
Startu EET 2.0 v roce 2027 už nestojí nic v cestě, zákon podepsal i prezident
-
„Nedoplatek na sociálce“: Dluh, který vás teď může připravit o vaše úspory
-
O papír k vašemu důchodu nemusíte žádat ani za něj platit. Je tu jednodušší cesta
-
Tohle se zákazníkům líbit nebude. Za stejný nákup zaplatí každý jinou cenu
ČLÁNKY DO MAILU
21. 4. 2026 13:16
Dobrý den.
Prosím o radu na níže uvedené.
Zaměstnanec měl u nás od 9.3.2026 do 31.3.2026 uzavřenou DPP, od 1.4.2026 u nás pracuje na HPP.
Na DPP odpracoval 96 hodin.
Chci se zeptat, zda se mu nárok na D bude počítat i z DPP, protože je to navazující poměr?
Pokud ano, jaký bude nárok, pokud bude u nás zaměstnán do konce roku.
Nárok máme 5 týdnů, tj. 200 hodin ročně. Úvazek 40 hod. týdně.
Za HPP by měl nárok na 150 hod. za 39 týdnů.
Pokud by se dopočítával i nárok za DPP, tak by to bylo za 4/52 při 20 hod. týdně, tj. 8 hodin?
Moc děkuji za pomoc.