Dohoda o provedení práce a daňové přiznání

• brigadnik (neregistrovaný)

  2. 9. 2010 15:30

  Někdo dostuduje a třeba 3 roky pracoval POUZE na dohody o provedení práce - všude vydržel nebo práce byla jenom třeba na 2 až 3 týdny.
  
  To znamená, že nikdo za něj 3 roky neplatil sociální a zdravotní pojištění?
  
  Jak to dotyčný dělá březnu s daňovým přiznáním?
  To musí oběhnout třeba 30 zaměstnavatelů, které za rok vystřídal, když všude byl třeba 2 týdny, aby dostal nějaké razítko do daňového přiznání, aby zdanil daň z příjmu?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 2. 9. 2010 18:40

    vari (neregistrovaný)

    To záleží na několika podmínkách. Pokud nikde nepodepsal růžové prohlášení a mzda nepřesáhla 5000Kč, tak je to srážková daň a ta je konečná. Pokud mzda přesáhla 5000Kč, tak se jedná o zvláštní zálohovou daň a v tom případě měl dostat potvrzení o příjmech... a ty mohou vstoupit do daňového přiznání. V přiznání si budete uplatňovat odpočitatelné položky.
    Důchodově ani nemocensky není pojištěn, tj. období se nezapočítává do odpracovaných let. Zdravotní pojištění si musí platit sám.