Stravné nad limit - jak zaúčtovat?
- Rodičovská dovolená v JMHZ a ELDP Poslední názor: 15.7.
- Druhý pracovní poměr u téže společnosti a zp Poslední názor: 14.7.
- Minimální mzda Poslední názor: 13.7.
- Základní sleva na poplatníka student a zároveň otec si ho uplatní Poslední názor: 13.7.
- Změna adresy zaměstnance na DPP Poslední názor: 13.7.
- Daňové zvýhodnění Poslední názor: 13.7.
- Doplňkové penzijní spoření - úhrada Poslední názor: 9.7.
- Booking účtování Poslední názor: 8.7.
- Zdravotní pojištění Poslední názor: 8.7.
- Příplatek za práci v noci x pohotovost Poslední názor: 7.7.
- A1 - odeslání zprávy Poslední názor: 6.7.
- Daň z darované nemovitosti Poslední názor: 5.7.
- §145a daňového řádu Poslední názor: 4.7.
- Exekuce v daňové evidenci Poslední názor: 3.7.
Školení pro účetní
Mohlo by vás zajímat
-
EET se vrací od roku 2027, schválili poslanci. Dotkne se až 600 tisíc podnikatelů
-
Podnikatelům se nelíbí navrhovaný růst minimální mzdy, chtějí změnu valorizace
-
Kadeřník v mobilu. Nová česká aplikace pomáhá salonům s byznysem i organizací času
-
Zlatnictví začala studovat ve čtyřiceti. Diamanty jsou pro mě bez duše, říká Milena
-
Pokud Ústavní soud opět vyloučí platby kartou, EET 2.0 se sesype jak domeček z karet
-
Předčasný důchod automaticky neznamená, že člověk nechce pracovat
18. 4. 2006 13:26
Ahojky,
řeším takový menší problém.
Naši konzultanti jeli na služební cestu, kde byli ubytování a snídali. Mám doklad za ubytování částka XXX a za snídani 745 s 19% DPH.
U konzultantů jsem pokrátila stravné za bezplatné stravování.
Jedná se mi o daň z příjmu, jelikož daňově uznatelným nákladem je pouze do maximální výše stravné.
Konzultant měl nárok na 138,-- --- vyplaceno 110,--
tzn. že částka 112,-- (4 konzult. * 28) 512 do limitu + DPH
514,-- (626-112) 512 nad limit + DPH???
Pochopila jsem to správně, nebo to řeším moc komplikovaně??
Nebo je ještě nějaká jiná varianta??
Díky Petra