Co se týká výplaty, tak já bych paní kontaktovala (pokud to půjde) přímo v léčebně, jinak si výplatu nechejte u sebe, až si pro ni bude moci přijít sama. A co se týká výpovědi, tak během zkušební doby nedáváte výpověď, ale pracovní poměr rušíte. Podle §66 ZP to ale nesmíte udělat během prvních 14 dnů pracovní neschopnosti.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
16. 3. 2015 7:08
Dobrý den, mám dotaz:
zaměstnankyni hospitalizovali na psychiatrii - léčba bude časově dlouhodobá .... ??? ?......... ???
Kam zaslat její poslední mzdu když nemá zřízen žádný účet, bydlí u přítele, není zbavena svéprávnosti, na trvalém bydlišti se nezdržovala..
a zda ji mohu propustit když je ve zkušební době 3 měsíční s prac.pom. na dobu neurčitou jak postupovat v případě výpovědí doručení kam a zda ji vůbec lze v takovém případě dát....
Děkuji. Kurková