Materska dovolena/kraceni dovolene
- ELDP Poslední názor: 16.7.
- Neplacené volno a soc. pojištění a vliv na důchod Poslední názor: 16.7.
- Rodičovská dovolená v JMHZ a ELDP Poslední názor: 15.7.
- Druhý pracovní poměr u téže společnosti a zp Poslední názor: 14.7.
- Minimální mzda Poslední názor: 13.7.
- Základní sleva na poplatníka student a zároveň otec si ho uplatní Poslední názor: 13.7.
- Změna adresy zaměstnance na DPP Poslední názor: 13.7.
- Daňové zvýhodnění Poslední názor: 13.7.
- Doplňkové penzijní spoření - úhrada Poslední názor: 9.7.
- Booking účtování Poslední názor: 8.7.
- Zdravotní pojištění Poslední názor: 8.7.
- Příplatek za práci v noci x pohotovost Poslední názor: 7.7.
- A1 - odeslání zprávy Poslední názor: 6.7.
- Daň z darované nemovitosti Poslední názor: 5.7.
Školení pro účetní
Mohlo by vás zajímat
-
Přišel vám e-mail či SMS s „aktualizací informací o zdravotním průkazu“? Jde o podvod
-
Tiché víno do 500 Kč bude opět jako dar daňově uznatelné
-
Podpora i pochybnosti a kritika: Jak sociální sítě prožívaly ničivý požár ve Zlíně
-
Jak bude vypadat EET 2.0 a doprovodné daňové změny? Připravili jsme detailní přehled
-
Důchod nemusí stačit. Mnohým Čechům bude v penzi chybět až 15 tisíc měsíčně
-
Další nejasnost kolem nového hlášení. Jak je to s autorskými honoráři?
2. 2. 2007 12:47
prosim o radu.
Materska dovolena od 22.8.2006-5.3.2007. Za rok 2006 vznikl narok 15dni. Zamestnankyne zada o cerpani radne dovolene v navaznosti na PPM. Pocitam narok za 2007 spravne? - do 5.3.07 jako odpracovano 46dni + 15dni z 2006 = 61 dni, coz znamena, ze zamestnankyne ma narok za 4tydny v roce 2007, ktere budu kratit. Kdyz chci spocitat o kolik dni kratit nezapocitavam tech 15dni z roku 2006, ktere cerpa az ted v navaznosti na konec PPM. Je to tak? Takze kratim o 200 dni, coz je 5/12. Takze narok je celkem 15dni z 2006 + 11,5dne za2007.