Práce přesčas

  • (neregistrovaný)

    27. 2. 2007 12:27

    Prosím o radu. Mám uzavřenu prac.smlouvu na dobu neurčitou na 20 hodin týdně(jsem VŠ). Pracuji v obchodě a každý měsíc přesáhnu stanovenou prac. dobu danou smlouvou. Zaměstnavatel( zahraniční firma) nám dosud neplatila příplatek 25% za práci přečas. Letos poprvé za měsíc leden nám tento příplatek všem zaplatila. Následně přišel fax, že příplatek byl proplacen omylem a že ho budeme vracet. Je toto správné? Je v pořádku, že dosud nám nebyly placeny přečasy?
    Děkuji za radu.
    Dominika

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 27. 2. 2007 12:40

      Jiřka (neregistrovaný)

      Re: Práce přesčas
      Za přesčasové jsou považovány až ty hodiny, které jsou nad týdenní pracovní dobu, stanovenou ve firmě. Jestliže je plná stanovená týdenní pracovní doba 40 h a vy máte zkrácený úvazek 20 h, pak přesčasové by byly ty hodiny, které přesáhnou 40 h.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).