Neschopenka

• Hanka (neregistrovaný)

  13. 3. 2007 10:42

  Dobrý den, potřebovala bych poradit, vzhledem k tomu, že mám poprvé v ruce neschopenky od našeho zaměstnance a zastupuju tu kolegyni, která je nepřítomna, můžete mi někdo poradit, kam neschopenku odnést, co vyplnit atd., aby to bylo vše v pořádku?
  
  Děkuji všem moc za odpovědi.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 13. 3. 2007 10:52

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Neschopenka
    Pravděpodobně jste MO, takže nemocenskou platí OSSZ. Vyplníte datum, kdy naposledy pracoval a kolik odpracoval. Jedná se o to, jestli nepracoval část směny v den zneschopnění. Datum, podpis, razítko. Nahoru píšu na neschopenku variabilní symbol organizace. Ofotím a odnesu (nebo pošlu) na sociálku.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 13. 3. 2007 10:53

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Neschopenka
    Napsala jsem to nesrozumitelně. Ofocené si schovám kvůli výplatám a odnesu originál.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 13. 3. 2007 11:22

    Hanka (neregistrovaný)

    Re: Neschopenka
    Děkuji mockrát a přeji příjemný zbytek dne

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 13. 3. 2007 11:23

    Hanka (neregistrovaný)

    Re: Neschopenka
    A ještě otázka poslední, když mi potom přinese zaměstnanec lístek na peníze, co s ním? Mám mu ho vyplatit? Nebo to odešla sociálka???

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 13. 3. 2007 11:28

    Hanka (neregistrovaný)

    Re: Neschopenka
    A mám vyplnit i to na druhé straně neschopenky (rozhodné období, vyměřovací základ-jak to vypočítám?počet dnů v rozhodném období-to je odkdy dokdy byl nemocen?Průměrný denní vyměrovací základ-vypočítám jakým způsobem?????

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 13. 3. 2007 11:52

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Neschopenka
    Jestli jste malá organizace (do 25 zaměstnanců), tak vzadu nic nevyplňujete, to si dělá sociálka. U lístku na peníze jenom překontrolujte, jestli si ho podepsal, zase napište v.s., aby se jim to lépe hledalo a odešlete. Pokud bude uschopněn do konce měsíce, přinese rovnou uschopenku, napíšete datum, kdy nastoupil do zaměstnání, podpis a razítko. Vzadu překontrolaovat podpis zaměstnance.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 13. 3. 2007 11:55

    Hanka (neregistrovaný)

    Re: Neschopenka
    Ano jsme malá organizace a mockrát děkuji za odpověď a trpělivost

    •   Zobrazit celé vlákno