Re: hodinová mzda a práce přesčas
Takže přesčas je pokud i on odpracuje v týdnu více než 40 hodin. Jinak dostane jenom mzdu bez příplatků.
hanka
Re: hodinová mzda a práce přesčas
>>>>Prosím o radu, mám zaměstnance na prac. úvazek 3 dny
>>>>v
>>>>týdnu po 7 hod a je placen hodinovou mzdou. Nyní se
>>>>stává, pracuje o 1 až 2 dny v týdnu více. Jak budou
>>>>tyto
>>>>hodiny placeny - sjednanou hodinovou mzdu a nebo
>>>>budou
>>>>posuzovány jako práce přesčas? Předem děkuji za rady
>>>
>>>Hezký den.
>>>Záleží na tom jakou máte stanovenou týdenní pracovní
>>>dobu ve vaší firmě. Jako přesčas by se platilo jen to
>>>co přesáhne tuto stanovenou týdenní pracovní dobu.
>>>Jinak mu přísluší za odpracované hodiny stanovená
>>>mzda.
>>>hanka
>>
>>U ostatních zaměstnanců je to 40 hod, jen u něj je to
>>21 hod.
>
>Takže přesčas je pokud i on odpracuje v týdnu více než
>40 hodin. Jinak dostane jenom mzdu bez příplatků.
>hanka
Mockrát děkuji. Pokud bych Vás mohla ještě obtěžovat, nebudete náhodou vědět příslušné § kde bych to našla.
>
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
24. 4. 2007 12:18
Prosím o radu, mám zaměstnance na prac. úvazek 3 dny v týdnu po 7 hod a je placen hodinovou mzdou. Nyní se stává, pracuje o 1 až 2 dny v týdnu více. Jak budou tyto hodiny placeny - sjednanou hodinovou mzdu a nebo budou posuzovány jako práce přesčas? Předem děkuji za rady