Volno na dětský tábor

  • (neregistrovaný)

    14. 5. 2007 13:27

    Dobrý den,
    je možné uvolnit zaměstnance, který se celoročně věnuje práci s dětmi na 14dní o letních prázdninách? A jakým způsobem lze toto volno zaplatit v souvislosti s novým zákoníkem práce. Moc děkujeme za pomoc. J.K

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 14. 5. 2007 14:45

      J (neregistrovaný)

      Re: Volno na dětský tábor
      § 203 odst. 2písm. i ZP vymezuje překážky z důvodů obecného zájmu- tam patří tábory za určitých podmínek. a § 206 odst 4 upravuje náhradu mzdy za toto volno.Pravděpodobně půjde o refundaci náhrady.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).