Můžu zaměstnat těhotnou ?

• Helena (neregistrovaný)

  5. 6. 2007 11:12

  Dobrý den, chtěli bychom přijmout do PP těhotnou ženu, je to možné ? Je¨ve druhém měsíci. Díky

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 5. 6. 2007 11:33

    pája (neregistrovaný)

    Re: můžu zaměstnat těhotnou ?
    Proč ne? To přece není nakažlivé.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 6. 2007 11:42

    Helena (neregistrovaný)

    Re: můžu zaměstnat těhotnou ?
    Ale mohlo by ne ? Ptala jsem se spíše z toho důvodu, že se může stát, že velmi rychle odejde na nemocenskou. Aby nebyl problém se sociálkou, že to je účelové atd. Jde o to, že ji chybí kal. dny nemocenského pojištění pro mateřskou. Nevím, jak ji pomoct, Byla dllouho na pracáku, a teď čeká dvojčata. Vypadá to, že dostane akorát minimum. Díky Pájo.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 6. 2007 11:47

    pája (neregistrovaný)

    Re: můžu zaměstnat těhotnou ?
    Je to od Vás hezké, že jí chcete pomoci, protože nastávající maminky mají dost starostí se sebou a tím, co je čeká a v praxi se stále setkáváme s tím, že je nikdo nechce, očekává už předem problémy a starosti, návrat z mateřské a rodičovské další problém-viz příspěvek níže- takhle opravdu asi za nějakou dobu náš národ vymře, protože vekeré slibované pomoci a podpory se rozplývají, jen co skončí volby.Fandím Vám.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 5. 6. 2007 13:01

    anonymous (neregistrovaný)

    Re: můžu zaměstnat těhotnou ?
    Heleno, po přečtení některých reakcí Vám taky fandím.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 6. 2007 11:36

    Jana (neregistrovaný)

    Re: můžu zaměstnat těhotnou ?
    Pokud Vám projde vstupní lékařskou prohlídkou, proč ne, ale nechápu. Mohou nastat zdravotní problémy později. Sepište prac. smlouvu na dobu určitou se zkušební dobou (např. do nástupu na PPM). Tak alespoň máte prostor k řešení vzniklých problémů.
    Jinak musíte držet místo a zaměstnat ji opět po mateřské.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 6. 2007 11:44

    xy (neregistrovaný)

    Re: můžu zaměstnat těhotnou ?
    Jde asi o známou, že? Jinak nechápu...

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 6. 2007 12:15

    Eva Martínková (neregistrovaný)

    Re: můžu zaměstnat těhotnou ?
    Udělejte co můžete, to se přičítá. Teď zrovna hlásili v rádiu, že v JAR propustili Krejčíře, česko nedodrželo termín pro udání důvodu na vydání ke stíhání.. Tak si lidé zbytečně neubližujme a pomáhejme si, jak jen to jde. Eva

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 6. 2007 13:56

    blanka (neregistrovaný)

    Re: můžu zaměstnat těhotnou ?
    --
    a nedostane ona i kdyby neměla tu dny nemocenské, stejně hned jako mateřskou Rodičovský příspěvek? který je teď docela obstojný?
    a je to pěkné, že jí chcete pomoct, o tom žádná..
    Blanka

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 6. 2007 14:08

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: můžu zaměstnat těhotnou ?
    Pokud splní tu podmínku 270 kal. dnů pojištění ve dvou letech před porodem, tak bude mít nárok na mateřské dávky, i kdyby u něho odpracovala 1 den a pak odešla na nemocenskou a z nemocenské na mateřskou. Vyměřovacím základem by byl ten výdělek z toho jednoho dne, takže když jí dá pěkně vysokou mzdu, bude mít tu nejvyšší nemocenskou i mateřskou. Jen pozor, abyste ji nevzal třeba v pondělí a na nemocenskou odešla např. příští pondělí, to by se jí výdělek rozmělnil sobotou a nedělí.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 6. 2007 14:16

    Karolina (neregistrovaný)

    Re: můžu zaměstnat těhotnou ?
    Také v tom nevidím problém v tom smyslu, že by Vás měli popotahovat nějaké úřady. Je ve druhém měsíci, nástup na mateřkou je 6 týdnů před plánovaným porodem, takže stále pro Vás může odvést hodně práce. Pokud to pro ni chcete udělat (což schvaluji), tak v tom nevidím riziko. Jen je nutné aby skutečně splnila 270 kal. dnů pojištění ve 2 letech, jinak by to bylo zbytečné. Pokud to není úplně jen ze známosti a paní by skutečně pracovala, tak může pomáhat i při mateřské na zkácenou pracovní dobu. Místo jí sice držet musíte, ale pokud ona ho písemně odmítne, můžete na její místo vzít někoho jiného.

    •   Zobrazit celé vlákno