Re: Datum změny - ZP
Analogicky, když zaměstnanec končí pracovní poměr např. 30.6.2007, tak tam taky dáte kód O a datum 30.6.2007.
Re: Datum změny - ZP
Ona ale nemusí od 16.6 čerpat rodičovskou dovolenou. U zaměstnavatele skončí mateřskou dovolenou dne 15.6. Od 18.6. čerpá řádnou dovolenou (ZP § 212 a násl.) a teprve potom požádá zaměstnavatele o rodičovskou dovolenou §196 ZP. Ale již od 16.6. žádá na úřadu práce o rodičovský příspěvek.
Re: Datum změny - ZP
Jo, ten kód M postihuje mateřskou dovolenou i dobu pobírání rodičovského příspěvku. A "emkem" jste ji už nahlásili při nástupu na MD. Kdy nastoupí na rodičovskou dovolenou, to je jiná věc.
Paní třeba za dva roky nastoupí zpět do práce a přitom má nárok na rodičovský příspěvek do 4 let věku (při splnění podmínky celodenní péče). Takže bude mít souběh mzdy a příspěvku. To ničemu nevadí. K rodič.příspěvku si lze vydělat neomezeně. Jenom pak nahlásíte "účkem" ukončení pobírání příspěvku.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
13. 6. 2007 10:38
V pátek končí zaměstnankyni MD a od pondělka bude čerpat dovolenou. Jaký datum byste uvedli na hromadném oznámení zaměstnavatele v kolonce datum změny s kódem U. sobotní 16.6. nebo až pondělní 18.6.? nejsem si jistej