Re: Odvod ZP - jaký vyměřovací základ?
z jakého důvodu je ve vynětí ? pokud je osobou, za kterou je plátcem pojistného stát (matka na mateřs.dovolené, rodič.dovolené,pobírající rodič.příspěvek,student,důchodce apod.),pak pro něj neplatí minimální vyměřovací základ, platí jen ze skutečně dosaženého příjmu.
Re: Odvod ZP - jaký vyměřovací základ?
Ve vynětí je proto, že je odborářem, mzdu mu počítá firma, ale odbory ji refundují. Zaměstnanec není ve stavu, takže je vyňat. Je to jeho jediný příjem.
Díky.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
22. 6. 2007 10:22
Dobrý den, prosím o pomoc.
Zaměstnanec je ve vynětí, přesto pracuje na 5 h denně, přičemž stanovená pracovní doba ve firmě je 7,5 h. Jeho mzda nedosahuje výše minimální mzdy, tedy 8.000,--Kč. Ve mzdě se nedopočítal doplatek do min. mzdy, což je správně. Ale nevím, jestli je správně, že se odvod na ZP spočítal z dosaženého příjmu, a ne z minimální mzdy 8.000,--Kč. Prosím, napište mi, jak je to správně.
Děkuji.