Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
2. 7. 2007 10:24
3 zaměstnanci(zároveň majitelé podniku) jeli na služební cestu na Slovensko.Zde strávili 3 dny na hotelu, kde poté zaplatili za ubytování, snídaně, restauraci a místní daň(vše na jedné faktuře).Prosím o radu, co mohu zahrnout do cestovních náhrad a co budu muset zaměstnancům připočítat k hrubé mzdě (je zde možnost,aby mi zaměstnanec výdaje, které nemohu zahrnout do cest. náhrad, zaplatil v hotovosti, abych je nemusela míchat do mezd???) Je mi jasné,že ubytování půjde do cestovních náhrad,ale co ten zbytek???
Mockrát děkuji J.