Re: Proustka k lékaři.
o zákonu, ve kterém by bylo napsáno, že je lékař povinen psát na propustku příchod zaměstnance a odchod ze zdrav.zařízení, neznám
lékař nebo sestra dá na propustku razítko a podpis - i kdybyste žádali napsat příchod, odchod - jak poznáte, že to opravdu psal lékař nebo sestřička - a nenapsali si to sami zaměstnanci?
dokonce se mluvilo o tom, že za potvrzení propustky se budou vybírat peníze, ale nevím, jak se zítra poslanci vyspí - co projde jejich tzv. reformou (jestli projde nebo neprojde)
Re: Proustka k lékaři.
Brouku, jsi moc chytrý, chytrá. Snad Ti to nevydrží celý život.
Třeba to ale Ty ani Tví potomci nebudou potřebovat.Myslím tím to chození po doktorech.
Re: Proustka k lékaři.
ZP § 206 odst.2
2) Překážku v práci je zaměstnanec povinen prokázat zaměstnavateli. Ke splnění povinnosti podle věty první jsou právnické a fyzické osoby povinny poskytnout zaměstnanci potřebnou součinnost.
Tzn., že pokud půjde zaměstnanec na vyšetření k lékaři, musí mu zdravotnické zařízení potvrdit dobu trvání vyšetření. Pokud dojde ke zpoždění dopravního prostředku, musí „dopravce“ potvrdit, že k přerušení provozu došlo. Jestliže se účastní porodu manželky, měla by porodnice potvrdit, že se skutečně porodu účastnil. Stejně toto platí při vyhledávání nového zaměstnání nebo při doprovodu a pochopitelně i v případě uvolnění z důvodu občanské povinnosti nebo jiných úkonů v obecném zájmu.
Pokud nebude chtít lékař vystavit potvrzení, že se zaměstnanec podrobil vyšetření nebo ošetření, je třeba jej upozornit na § 206 odst. 2 ZP, popřípadě mu pohrozit „žalováním“ na inspekci práce.
Re: Proustka k lékaři.
Zneužívání "návštěv k lékařům" lze "elegantně" vyřešit "komplexní závodní lékařskou péčí" tj. zaměstnavatel zabezpečí svým zaměstnancům komplexní závodní lékařskou péči. Tak to tak udělejte a budete mít opravdu mnoho možností, jak kontrolovat své zaměstnance. Kolik vás bude stát závodní komplexní lékařská péče pro zaměstnance, je jiná otázka, vám přece nejde o peníze, ale o to, abyste dostali zaměstnance k lékařům po pracovní době:-)
Re: Proustka k lékaři.
To je nesmysl. Zaměstnavatel sice má mít svého závodního lékaře, se kterým má smlouvu, ale k němu je oprávněn posílat zaměstnance pouze na prohlídky vstupní, periodické a výstupní. Není oprávněn určit zaměstnanci, že k tomuto závodnímu lékaři musí chodit místo ke svému lékaři, protože každý má právo se registrovat u svého lékaře. Zaměstnance má chodit k na ošetření nebo vyšetření přednostně mimo svou pracovní dobu a pokud může být vyšetření provedeno mimo pracovní dobu a on jde v pracovní době, má tuto dobu sice omluvenou, ale bez náhrady mzdy. Pouze pokud vyšetření skutečně nemůže být provedeno mimo pracovní dobu, pak má hrazenou dobu nezbytně nutnou k vyšetření. (A jakým způsobem toto má zaměstnavatel ověřovat už je jeho starost, lékař je povinen čas potvrdit). Osobně bych byla pro tyto zaměstnavatelem placené návštěvy lékaře zrušit, protože jde o soukromou věc každého zaměstnance.
Re: Proustka k lékaři.
No, nevím - obvoďák má nejdéle ve čtvrtek a to do 16 hodin a příchozí 15 minut před koncem už nebere.. Já -teoreticky, ve skutečnosti déle-pracuji od 7 do 15,30 hod a dělám hodinu od bydliště (místa lékaře). Rada změnit lékaře je taky špatná -A/ všude je plno a neberou, B/do tmy dělají v obchoďáku, účetní...
Není to tak jednoduché jak si myslíte.Hanka
Re: Proustka k lékaři.
Zastávám se paní Jiřky - je totiž podstatný rozdíl v množství propustek k lékaři u řadových zaměstnanců, za něž práci udělá někdo jiný a u těch, na které práce počká např. výdej stravy , řidič versus účetní, personalista atd. Takže se vůbec nedivím, že ji to štve, mě také. Záleží ale na zaměstnavatelích, jak dobu hodnotí, lze totiž také např. proplatit 2 hod.(dobu nezbytně nutnou) a zbytek dát jako neplacené, omluvené volno. U nás se velmi osvědčilo. Protože třeba krev berou jen ráno cca do 10.00 hod, takže má-li pracovník potvrzení z laboratoře na odběr krve s dobou odpolední, je evidentní, že dobu si dopsal sám. Tutíž jen nepl. volno Zdravím
Re: Proustka k lékaři.
Já se zastávám všech těch, kteří se naží propustek nezneužívat bez ohledu jakou práci dělají.Kastování na účetní a manuální pracovníky se mi z duše příčí. Snažím se objektivně posuzovat nároky zaměstnanců.Těm, kteří se naží těchto nároků zneužívat dávám jasně najevo, že takhle ne. Ale házet všechny do jednoho pytle si nedovolím.Tak jak jsou vychytralí někteří zaměstnanci dokážou (dost často) být i zaměstnavatelé.
Re: Proustka k lékaři.
Na rovinu si přiznejme, že toto ustanovení je hluboký přežitek ze socialismu a divím se, že dodnes to nebylo nějak změněno. Protože v konečném důsledku to opravdu platí zaměstnavatel a otázka zní proč? Když to stát nařídil, tak ať to proplácí on, stejně jako neschopenku. To je jedna strana mince.
Druhá je ta, že 99,9999% lékařů nemá ani v náznaku něco, co by se dalo nazvat odpolední ordinační hodiny. Takže to nemá jednoduché ani zaměstnanec.
A bohužel je pravdou, že je rozdíl, jestli tu práci musíte stejně udělat nebo ji za vás udělá někdo jiný.
Jsem zaměstnanec.
Re: Proustka k lékaři.
***
S tím socialismem naprosto souhlasím. Jsem taky zaměstnanec, naštěstí poměrně zdravej, ale taky asi dost blbej, protože pokud semtam nějakého doktora potřebuju, vezmu si den dovolené a oběhnu si je pokud možno najednou, když to nejsou specialisté, kteří vás objednají na určitou hodinu, která se hodí jim. Dojíždím do práce do jiného města než mám bydliště a doktory.
Ovšem napadá mě, že kdyby to volno nebylo placené, určitě by se rychle vyvinul tlak na změnu ordinačních hodin... Byla bych pro všemi deseti.
Re: Proustka k lékaři.
Váš postup je v rozporu se ZP. Rozhodující je potvrzení od lékaře (při splnění podmínky nejbližšího pokud je to možné) případně jeho názor, zda měl pracovník možnost přijít k lékaři po pracovní době. Stanovení 2 hod. může být někdy i více než je třeba, naopak často je to málo, protože někde u lékaře čekáte i několik hodin, v tom případě byste uznáním jen 2 hodin pracovníka poškodila a váš postup by se dal napadnout.
Re: Proustka k lékaři.
Ano,, samozřejmě, souhlasím, ty 2 hodiny byl jen příklad - např. někdo jezdí ke svému známému zubaři do jiného města, pak se vyhodnotí doba k nejbližšímu lékaři k bydlišti, který má smlouvu s pojišťovnou atd. Není to v žádném případě tak, že by se automaticky počítal nějaký stejný, určený čas.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
20. 8. 2007 12:44
Přeji hezký den, mám dotaz ohledně propustek.Slyšela jsem, že dle zákona od 1.1.2007 je lékař povinen potvrdit propustku nevíte kde bych ten zákon našla.Kde jej hledat.Jde o to, že zaměstnanci říkají, že jim někteří lékaři či sestřičky odmítají propustku potvrdit a co jiného také odmítají jim napsat odchod od lékaře.Zavedlo se to u nás poté co lidi začali propustky zneužívat.