Přesčas

  • (neregistrovaný)

    5. 9. 2007 13:03

    Mám dotaz - jak je to správně po novele zákoníku s prací přesčas? V jednom časopise psaly, že po dohodě se zaměstnancem to může být nově jen 208 přesčas.hodin. A v jiném zase psaly, že nařízeno tedy může být 150 hodin ročně ale po dohodě se zaměstnacem a zaměstnavatelem to může být dalších 266 hodin, což po součtu je 416 hodin (tolik to bylo pořád). Můžete mi prosím napsat jak to tedy je? Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).