OSVČ - nemocenská, mateřská
- Kód služby RPDP booking Poslední názor: 21.7.
- Výkaz DPH - nový os. automobil Poslední názor: 21.7.
- Money S3 zápočet v daňové evidenci Poslední názor: 20.7.
- ELDP Poslední názor: 16.7.
- Neplacené volno a soc. pojištění a vliv na důchod Poslední názor: 16.7.
- Rodičovská dovolená v JMHZ a ELDP Poslední názor: 15.7.
- Druhý pracovní poměr u téže společnosti a zp Poslední názor: 14.7.
- Minimální mzda Poslední názor: 13.7.
- Základní sleva na poplatníka student a zároveň otec si ho uplatní Poslední názor: 13.7.
- Změna adresy zaměstnance na DPP Poslední názor: 13.7.
- Daňové zvýhodnění Poslední názor: 13.7.
- Doplňkové penzijní spoření - úhrada Poslední názor: 9.7.
- Booking účtování Poslední názor: 8.7.
- Zdravotní pojištění Poslední názor: 8.7.
Školení pro účetní
Mohlo by vás zajímat
-
OSVČ na neschopence: Po jejím ukončení čeká podnikatele důležitá povinnost
-
Když podáte žádost o důchod příliš brzy, řízení se může zastavit
-
Založení živnosti, první povinnosti i komunikace s úřady. Stát teď nabízí kurz zdarma
-
Podnikatelé na cestách: Jak se vyhnout předraženým výběrům z bankomatů
-
Výše příjmů, od které musíte podat daňové přiznání, vzroste na 100 tisíc korun
-
Senioři nad 80 let dostanou přidáno automaticky. Vláda schválila velkou změnu důchodů
8. 9. 2007 14:44
dobrý den,
mám menší problém: do 07/2007 jsem byla na rodičovské. z osobních důvodů jsem dala výpověď a 08/2007 jsem byla vedena na ÚP. Od 1.9.2007 pořídila ŽL. Věděla jsem, že i bez příjmů budu muset platit minimální odvody OSSZ a zdrav. poj., překvapily mě však dopady na případnou nemocenskou a mateřskou.
Jako OSVČ však budu mít nemocenské dávky i na tento rok vypočteny z toho, co jako OSVČ odvedu, tedy z minimální sazby (začínám a skutečně nemohu odvádět víc) ve výši 2800 Kč. Pokud bych zůstala na ÚP, vypočetly by se z příjmů z minulého zaměstnání, tedy ve výši 7000 Kč. Správně?
Jako OSVČ pak budu mít nemocenské dávky i na příští rok vypočteny z toho velmi malého základu, který odvedu letos. Tedy cca ve výši 2800Kč /měsíc, přičemž přibližně tuto částku zároveň musím odvést na sociálním, zdravotním a nemocenském pojištění. Jestliže tedy náhodou onemocním na celý měsíc, zůstanu zcela bez prostředků. Je toto tvrzení správné? Neměly by se brát v úvahu alespoň čtvrtletní odvedené zálohy?
Pokud bych ze zdravotních důvodů musela podnikání ukončit a nahlásila se na ÚP, z čeho bude vypočetena podpora v nezaměstnanosti?
Jestliže příští rok podnikání zastavím a najdu si zaměstnanecký poměr, z čeho mi bude v takovémto případě vypočtena nemocenská a případná mateřská? Za jak dlouho po mém zaměstnání se tyto změny promítnou do výše nemocenské? Odvádí zaměstnavatel během mateřské dovolené zaměstnankyně nějaké poplatky OSSZ a nem. poj.? Jaké a v jaké výši?