Re: dovolená po mat.dovolené
Vracíte originál, vy byste si neměla nechat správně ani kopii, ale všichni víme, že při případné nemoci v O.L. jej budeme potřebovat.
Re: dovolená po mat.dovolené
To není správná odpověď. Minimálně kopii musíte mít (toho potvrzení, na kterém máte potvrzené promaroděné dny), protože kdyby náhodou ten člověk déle marodil a byly mu u Vás vypláceny nemocenské dávky, jak pozdější kontrole dokážete, že doba vyplácení nemocenských dávek nebyla překročena (že jste nepřešvihla podpůrčí dobu)? Vždy platilo, že když u Vás člověk končí, Vy mu vydáváte originál potvrzení o zaměstnání od Vás a ten originál potvrzení od minulého zaměstnavatele zůstává založen u Vás.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
E-shopy i obce se radují, výdejní boxy nebudou podléhat režimu stavebního zákona
Pronajímatel nechtěl do bytu cizince, pokuta za diskriminaci ale hrozí realitce
„Jsem Albert a mám rád vlaky“. Míval cestovní kancelář, teď zachraňuje úzkokolejku
OSVČ klesly minimální zálohy i paušální daň. Co když jste platbu zapomněli změnit?
OSVČ na neschopence: Po jejím ukončení čeká podnikatele důležitá povinnost
Když podáte žádost o důchod příliš brzy, řízení se může zastavit
1. 10. 2007 14:55
Dobrý den,
prosím o radu jak to bude se zaměstnankyní, který má konec mateřské dovollená a nato čerpá dovolenou 25 dní od firmy a v měsíci 09/2007 je pracovních dní 19 a 1 svátek. Bude čerpaná dovolená 20 dní, nebo 19?
děkuji moc