Re: zkušební doba
Ukončit PP ve zkušební době můžete kdykoliv a odhlásit.Uzavřít nový PP můžete také.A přihlásit.I s novou zkušební dobou.Jen nevím, jak bych to zdůvodnila při kontrolách.Možnost vidím vtom, že by jste se domluvili s pracovníkem, PP ve zk. době zrušil on, a pak by jste ho znovu zaměstnali s vysvětlením, že měl slíbenou práci a ta mu nevyšla.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
E-shopy i obce se radují, výdejní boxy nebudou podléhat režimu stavebního zákona
Pronajímatel nechtěl do bytu cizince, pokuta za diskriminaci ale hrozí realitce
„Jsem Albert a mám rád vlaky“. Míval cestovní kancelář, teď zachraňuje úzkokolejku
OSVČ klesly minimální zálohy i paušální daň. Co když jste platbu zapomněli změnit?
OSVČ na neschopence: Po jejím ukončení čeká podnikatele důležitá povinnost
Když podáte žádost o důchod příliš brzy, řízení se může zastavit
15. 10. 2007 12:25
Zaměstnanci končí zkušební doba ke dni 18.10.,smlouvu má uzavřenu na na dobu neurčitou.Se zaměstnancem nejsme moc spokojeni,ale chceme mu dát ještě šanci.Nevím ale jak to vyřešit.Ukončit pp k 18.10. a od 19.10.uzavřít pp na dobu určitou s nějakou zkušební dobou? lze to takto vůbec řešit?a jak s odhláškami a přihláškami-i v tomto případě odhlašovat a znovu přihlašovat?