Re: Dohoda o provedení práce
Dohoda o provedení práce je do 150hodin/rok,neodvádí se SP ani ZP, pouze daň. Pokud podepíšete prohlášení - daní se
zálohovou daní a uplatňujete i slevu na dani.
Pokud prohlášení nepodepíšete - daní se srážkovou daní 15% při výdělku do 5 tis., nad 5tis. zálohovou daní.
Při evidenci na ÚP si můžete vydělat do poloviny minimální mzdy.
Re: Dohoda o provedení práce
Děkuji,
a já si myslela že aspoň z něčeho bych nemusela odvádět daň.
A jde to udělat nějak abych ji nemusela odvádět?Není nějaká práce kde se nemusí odvádět vůbec nic?
>>Z této dohody se neodvádí ani zdravotní ani sociální
>>a
>>co daň z příjmů? Z platu? Když jsem evidována na
>>prac.úřadě tak si můžu takto vydělat jen půlku z
>>minimálního platu?
>>děkuji
>Dohoda o provedení práce je do 150hodin/rok,neodvádí
>se SP ani ZP, pouze daň. Pokud podepíšete prohlášení -
>daní se
>zálohovou daní a uplatňujete i slevu na dani.
>Pokud prohlášení nepodepíšete - daní se srážkovou daní
>15% při výdělku do 5 tis., nad 5tis. zálohovou daní.
>Při evidenci na ÚP si můžete vydělat do poloviny
>minimální mzdy.
Re: Dohoda o provedení práce
ptáte se, zda je práce kde nemusíte odvádět žádnou daň - je, taková, kterou nepřiznáte :)
Re: Dohoda o provedení práce
>Děkuji,
>a já si myslela že aspoň z něčeho bych nemusela
>odvádět daň.
>A jde to udělat nějak abych ji nemusela odvádět?Není
>nějaká práce kde se nemusí odvádět vůbec nic?
>
>>>Z této dohody se neodvádí ani zdravotní ani sociální
>>>a
>>>co daň z příjmů? Z platu? Když jsem evidována na
>>>prac.úřadě tak si můžu takto vydělat jen půlku z
>>>minimálního platu?
>>>děkuji
>>Dohoda o provedení práce je do 150hodin/rok,neodvádí
>>se SP ani ZP, pouze daň. Pokud podepíšete prohlášení
>>-
>>daní se
>>zálohovou daní a uplatňujete i slevu na dani.
>>Pokud prohlášení nepodepíšete - daní se srážkovou
>>daní
>>15% při výdělku do 5 tis., nad 5tis. zálohovou daní.
>>Při evidenci na ÚP si můžete vydělat do poloviny
>>minimální mzdy.
Re: Dohoda o provedení práce
Kolegyně vám psaly, že když podepíšete prohlášení, což můžete, protože máte jen toho zaměstnavatele na DPP, tak se daní zálohovou daní a odečítá se sleva.
Ze 4000,- vychází 12 % 480,-, což se vejde do slevy, která je 600,-. Takže neplatíte ani ZP, ani SP, ani daň.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
29. 10. 2007 21:49
Z této dohody se neodvádí ani zdravotní ani sociální a co daň z příjmů? Z platu? Když jsem evidována na prac.úřadě tak si můžu takto vydělat jen půlku z minimálního platu?
děkuji