Budou firmy platit 14 dní nemoci?

  • (neregistrovaný)

    31. 10. 2007 12:09

    Zákoník práce, § 192.
    Nedošlo v souvislosti s Topolánkovým balíčkem na ozdravění veřejných financí k posunu?

    Dle ČSSZ bude tato i nadále za malé organizace (v r. 2008) počítat nemocenskou. Jak je tomu ale s tou náhradou mzdy při dočasné pracovní neschopnosti/karanténě (prvních 14 dní nemoco, která se za "nemoc" vlastně jakoby nepočítá) - platí to od 1.1.2008 nebo se to taky odkládá? Nějak to nemůžu najít....

    Čas běží a bude potřeba překopat programy na výpočet mezd...

    Díky za info a za odkaz, pokud se toto opatření, které malým organizacím výrazně ulehčuje administrativu :-o, odkládá.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 31. 10. 2007 12:33

      Mirek (neregistrovaný)

      Re: Budou firmy platit 14 dní nemoci?
      Ještě dodám, dle § 393a Zákoníku práce platí ustanovení § 192 od doby účinnosti zákona 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění.

      Ten platí od 1.1.2008. Tady je uveden zde: http://business.center.cz/business/pravo/zakony/nemocenske-pojisteni/

      V tom 261/2007 Sb. - Zákon o stabilizaci veřejných rozpočtů - se o změnách 187/2006 píše v části 25 a 26 - ovšem tam to nemůžu najít.... píšou o jakýchsi článcích, označená¨ých římskými číslicemi - ale odkaz na § 201 (zákona 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění) tam nikde není. To je paragraf, který stanoví účinnost zákona o nemocenském pojištění - a je tam 1.1.2008...

    • 31. 10. 2007 12:36

      sybera (neregistrovaný)

      Re: Budou firmy platit 14 dní nemoci?
      na stránkách MPSV je k tomuto tematu článek nemocenské pojištění v roce 2008.
      nemocenské za 1-3 den nenáleží - jsme doma zdarma, ale tato doba jde např. do podpůrčí doby v nemoci,do 30. dne
      nemoci je 60%,31-60 dení je 66% a od 61. dne 72%DVZ, přičemž tento se také počítá trochu jinak.
      Pročtěte si mpsv.cz, je to tam srozumitelně napsáno

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).